Publiée le Il y a 13 h
Mission du poste
Vous assurez la gestion administrative, financière et logistique des chantiers ainsi que le suivi des achats.
À ce titre, vos principales missions sont :
Identifier les besoins en matériaux, équipements, prestations et sous-traitance.
Rechercher, sélectionner et suivre les fournisseurs et prestataires.
Participer aux consultations et aux appels d'offres.
Passer et suivre les commandes, les locations et les approvisionnements.
Préparer et gérer les contrats de sous-traitance (DPGF, DC4, avenants) ainsi que leur facturation.
Assurer le suivi financier des chantiers : situations de travaux, facturation mensuelle, relances clients, retenues de garantie et comptes prorata.
Contrôler les engagements de dépenses et les imputations budgétaires.
Suivre les indicateurs de performance des chantiers en lien avec les conducteurs de travaux.
Gérer les marchés de sous-traitance, les travaux supplémentaires et les bons de paiement.
Préparer, diffuser et suivre les situations clients dans le respect des délais contractuels.
Assurer le suivi des stocks, de la logistique du matériel.
Veiller au respect des budgets et à l'optimisation des coûts.
Profil recherché
Formation
Bac +3 serai un plus en gestion ou domaine équivalent.
Une connaissance du secteur du BTP est un atout.
Expérience
Expérience de 1 à 3 ans minimum sur un poste similaire dans le BTP, l'industrie ou les achats techniques.
Connaissance des matériaux de construction et du fonctionnement des chantiers.
Compétences
Capacité d'analyse, de gestion budgétaire et de suivi financier.
Bonne maîtrise d'Excel
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Excellentes qualités relationnelles et de communication.
Avantages :
Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
Profil recherché
Experience: 3 An(s) - Sur un poste similaire
Compétences: Structurer, synthétiser des informations,Bonne maîtrise d'Excel
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Entreprise
Entreprise jeune et dynamique base sur Aubagne.
Experte en rhabilitation.
Intervient dans les bouches du Rhne et le Var
15 Salariés
