Commercial :- Préparer les visites prospects et clients- Connaître la situation de ses clients et prospects pour proposer une offre de produits et services adaptée à leurs besoins personnels et professionnels - Identifier le potentiel commercial de ses clients et de ses prospects au travers de la revue de portefeuille- Développer et optimiser le PNB et suivre la rentabilité de son portefeuille- Promouvoir les offres de produits et services et participer aux campagnes initiées en local, régional ou national- Présenter si nécessaire, de façon pro active, le client à un spécialiste- Développer la connaissance client : Exploiter et enrichir systématiquement la base de données commune aux différents interlocuteurs- Utiliser les outils d'aide à la vente proposés et les méthodes commerciales- Participer à la remontée d'informations terrain sur la concurrenceAnalyse financière :- Analyser et interpréter les éléments financiers de ses clients- Monter et argumenter les dossiers de crédit (en collaboration avec le back office le cas échéant pour les crédits spécifiques)- Valider les dossiers de crédit dans le cadre de ses limites décisionnelles ou en assurer le suivi jusqu'à leur validationRisques et Conformité :- Apprécier et maîtriser le risque de crédit des clients du portefeuille- Suivre l'évolution du risque et détecter de façon pertinente sa dégradation (notamment par la gestion quotidienne des engagements) en liaison étroite avec le Contrôleur des Risques et le manager- Vérifier la fiabilité des éléments transmis et en faire une analyse critique et un commentaire synthétique de qualité- Appliquer rigoureusement les préconisations faites lors des comités risques- Participer à la collecte de l'information dans le respect des obligations de conformité- Respecter les règles de sécurité et de déontologie- Assurer le suivi et la maîtrise des risques opérationnels, notamment lors des ouvertures de comptes, et de conformité- Respecter et appliquer les procédures de connaissance client (KYC)
Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages :jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d'entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d'Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ?Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d'un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu
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