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Stage assistant administratif & suivi rh h/f

Lyon
Stage
Actoran
Assistant administratif
Publiée le 4 mai
Description de l'offre

ACTORAN France est un cabinet de conseil spécialisé dans les Achats et la Supply Chain.

Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques et dans l'atteinte de leurs objectifs de performance, en apportant des solutions concrètes et adaptées à leurs enjeux.

Notre accompagnement s'articule autour de trois volets complémentaires :

- Conseil stratégique pour transformer et optimiser l'organisation de nos clients.
- Mise à disposition de consultants pour répondre à des pics d'activité ou pallier l'absence temporaire d'un collaborateur clé.
- Management de transition et aide au recrutement, via la pré-embauche ou la chasse de tête, pour identifier et intégrer les meilleurs talents.

Nous recrutons nos consultants en valorisant autant leurs soft skills que leurs compétences techniques, car leur capacité d'adaptation, leur sens du relationnel et leur leadership leur permet d'être rapidement opérationnels et de créer de la valeur auprès de nos clients.

Chez ACTORAN, l'humain est au coeur de notre démarche. Nous accompagnons nos clients avec écoute, proximité et personnalisation, tout en soutenant nos consultants et experts métiers dans leur développement professionnel et personnel, afin de les faire évoluer durablement dans leur carrière.


D E S C R I P T I O N D E P O S T E

Dans le cadre d'un stage d'une durée d'1 mois et demi entre juin et juillet, nous recherchons un(e) stagiaire pour intervenir sur des missions administratives et de suivi RH.

Encadré(e) par un Responsable Recrutement et un Chargé de Recrutement, vous participerez activement à la gestion et à l'animation de notre base de données candidats.

Vos missions principales seront :

- Effectuer des relances téléphoniques et mails auprès de profils déjà identifiés
- Mettre à jour et assurer le suivi d'une base de données RH existante
- Vérifier et compléter les informations des candidats (disponibilité, compétences, projets)
- Participer à la qualification de profils (premiers échanges simples)
- Assurer un suivi administratif des contacts et des interactions
- Contribuer à la bonne organisation des données et au reporting

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