Métier
Infirmier
Intitulé du poste
Infirmier en Unité de Soins Intensifs de Cardiologie (USIC) en 12h F/H
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Télétravail
Non
Présentation du service
L'unité de Soins Intensifs de Cardiologie (USIC) fait partie du département de cardiologie médicale, qui est composé de plusieurs secteurs :
- Rythmologie : Hospitalisation conventionnelle et Soins intensifs de 25 lits
- Cardio Monitoré : Hospitalisation conventionnelle de 40 lits
- Plateau Technique Interventionnel : 6 salles et une salle de surveillance
- USIC: 24 lits de soins intensifs
- Unité de Cardiologie Ambulatoire Sans ou Avec Rdv (UCASAR)
- Consultations / Echographies / Tests d'effort / Télésurveillance
L’Unité de Soins Intensifs de Cardiologie prend en charge des patients porteurs de pathologies cardiaques sévères et accueille les urgences via le SAMU 24h/24h.Les pathologies prévalentes sont l'infarctus du myocarde, l'insuffisance cardiaque, les troubles du rythme graves, les surveillances post-procédures complexes ou encore les TAVI (Transcatheter Aortic Valve Implantation).
L'équipe paramédicale de l'USIC est constituée:
- 1 Cadre de Santé
- 35 Infirmiers diplômés d’État (alternance Jour/Nuit)
- 16 Aides-Soignants (AS) de jour
- 1 Secrétaire hospitalière
Nous recherchons des infirmiers en 12h, en alternance jour/nuit ou de nuit.
Vos missions
Mission générale :
Réaliser un accueil et un suivi dynamique des patients et de leurs proches en collaboration avec l’ensemble des professionnels du service, visant à la qualité et à la sécurité des soins.
Missions permanentes :
- Prise en charge de qualité, adaptée et personnalisée aux besoins exprimés par les patients 24h/24 du rôle prescrit au rôle propre infirmier
- Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage en collaboration avec l’aide-soignant
- Planification des soins, réalisation, évaluation et transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins en équipe, tenue du dossier patient informatisé
- Accueil, soutien psychologique et information du patient
- Installation et surveillance clinique du patient (sous scope ou non)
- Préparation et surveillance du patient en préopératoire et postopératoire
- Prise en charge de l'urgence vitale
- Evaluation et prise en charge de la douleur
- Participation au staff médical en équipe pluriprofessionnelle
- Utilisation des appareils de Ventilation Non invasiveet Optiflow
- Participation à la gestion des stocks de matériel (signalement des ruptures, des matériovigilances, contrôle des péremptions)
- Participation à la gestion des médicaments (commande, rangement et contrôle des péremptions)
- Contrôle quotidien du chariot urgence, défibrillateurs, respirateur et bouteille d’oxygène, des stupéfiants, du réfrigérateur à médicaments
Tutorat :
- Accueil, encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels
Recherche :
- Réalisation d'études, de travaux de recherche et veille professionnelle
- Implication dans les différents protocoles de recherche médicaux du service
- Participation à l'évolution des projets de service
Des formations sont dispensées par les équipes médicales pour les IDE.
Profil recherché
- Analyser une situation clinique
- Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins pour un groupe de patients
- Connaître les textes professionnels
- Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Horaires de travail
Alternance 12h (7h - 19h / 19h - 7h) ou fixe de nuit (19h - 7h)
Vos avantages à l'AP-HP
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION - Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) - Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge - Accès à une offre de formation continue conséquente AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT - Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés - Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés - Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro) AVANTAGES SOCIAUX - Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité - Possibilité de parking - Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus) - Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice) - Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...) - Chèques emploi-service CESU AP-HP
Description de l'hôpital
Situé à Paris (13ème arrondissement), l'hôpital de la Pitié-Salpétrière est le premier groupe hospitalier français, regroupant 82 services répartis dans 90 bâtiments. C'est l'hôpital de référence notamment sur les spécialités suivantes: affections du système nerveux, pathologies cardio-vasculaires et métaboliques, pathologies infectieuses et immunitaires complexes, cancérologie et oncologie, greffe d'organe et de moelle osseuse, chirurgie, ou encore périnatalité.
Service d'affectation
Département de cardiologie - USIC
Référence de l'offre
2025-15701
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