Cdd consultant interne rh f/h

Description du poste

L'activité est composée d'un socle commun à l'équipe (réparti par portefeuille d'Urssaf), et de missions propres : Le socle commun d'activité : -Appui aux recrutements des Urssaf (revues de vivier et SOSIE) -Accompagnement à la prise de fonction des nouveaux ADD en lien avec les autres directions nationales -Evaluation des candidatures Urssaf aux postes présentés au comité des carrières mensuel -Accompagnement des ADD et cadres MS suite au en lien avec l'équipe des directrices de carrière -Gestion du processus de nomination des Directeurs et DCF -Contribution au processus des EAEA des Directeurs d'Urssaf et de CGSS -Participation à la comitologie interbranche Les missions propres : -Pilotage du processus annuel de gestion des parts variables et des propositions de mesures salariales ADD -Pilotage des rémunérations ADD Urssaf (hors UCN), suivi des mouvements de rémunération et contribution à la fiabilisation des données dans le cadre des orientations de contrôle interne, en partenariat avec le Pôle SIRH -Etablissement du rapport annuel sur les rémunérations ADD en partenariat avec les équipes de l'Ucanss (DIRES) -Etudes juridiques et salariales en lien avec l'application de la CCN ADD -Pilotage du marché national des cadres dirigeants et des campagnes annuelles -Evaluation des demandes d'inscriptions sur liste d'aptitude et préparation des 3 commissions annuelles -Etablissement du rapport annuel sur les candidatures au Comité des carrières et la politique d'accompagnement RH des ADD du réseau Urssaf

Profil recherché

Vos compétences

Autonomie, organisation, réactivité
Rigueur
Capacité à s'investir dans des travaux diversifiés, y compris sur le plan opérationnel
Capacité à travailler en équipe et en partenariat
Capacité à rendre compte et à alerter au besoin
Qualités relationnelles
Qualités rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse
Posséder une vision d'ensemble des enjeux du réseau Urssaf
Capacité à représenter les orientations de l'Urssaf Caisse nationale et de la Direction auprès d'interlocuteurs internes et/ou externes
Connaissance des outils bureautiques et collaboratifs (suite Office )
Expérience dans la fonction RH appréciée

Votre formation

Master 2

Informations complémentaires

Quelques uns de nos avantages entreprise :
· Plusieurs options de télétravail indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine
· Horaires variables
· CSE dynamique
· Mutuelle prise en charge à 75% (50% par l'employeur et 25% par le CSE)
· Abonnement transport pris en charge à 75% par l'employeur
· 11,52€/ jour en ticket restaurant dont 6,91€ pris en charge par l'employeur
· Frigo connecté proposant des repas complets à moindre coût et un espace restauration à disposition
· Un parking et un local à vélo à disposition


Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics : Chartes de la laïcité | info.gouv.fr


Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse nationale soutien l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap