Assistant d'accueil petite enfance (h/f) - commune de la ravoire

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O073250414000784 Date de début de diffusion 26/11/2025 Date de parution 26/11/2025 Date de fin de diffusion 19/12/2025 Intitulé long de l'offre ASSISTANT D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F) - COMMUNE DE LA RAVOIRE Date limite de candidature 19/12/2025 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles Statut du poste Vacant Intitulé du poste ASSISTANT D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F) - COMMUNE DE LA RAVOIRE Descriptif de l'employeur Idéalement située, La Ravoire est une commune dynamique qui allie un cadre de vie agréable entre montagnes et proximité urbaine. Cinquième ville du département de la Savoie, sa population est en constante croissance. Toutefois, la commune a su préserver l'équilibre de son territoire, offrant à la fois les atouts d'une petite ville et la sérénité de la campagne. Avec une équipe de près de 150 agents municipaux, La Ravoire propose de nombreuses opportunités professionnelles dans un environnement convivial, aux portes des Bauges et de la Chartreuse. N'attendez plus, rejoignez-nous ! Description du poste Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, l'agent travaille en étroite coordination avec les auxiliaires, les EJE et les autres agents. En relation directe avec les enfants et leur famille, l'agent auprès des enfants : - Assure la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Favorise le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec les équipes et les projets d'établissement. - Maintien la continuité du service public et assurer le taux d'encadrement réglementaire. - Assurer, en lien avec l'équipe, l'accompagnement et le développement de l'autonomie de l'enfant. - Garantir la propreté des locaux et un environnement de qualité nécessaire à l'accueil des enfants (hygiène, sécurité). - Travailler en cohérence avec l'équipe. - Garantir la mise en œuvre au quotidien et l'évaluation du projet d'établissement. - Participer à l'accueil des familles. - S'assurer de la sécurité affective de l'enfant lors de l'absence de sa famille. - Répondre aux besoins primaires de l'enfant (hygiène, alimentation, sommeil) en respectant son rythme de vie et en veillant à sa sécurité. - Mettre en place des projets et activités d'éveil en lien avec le projet d'établissement. - Participer aux relations avec l'extérieur (autres structures petite enfance, bibliothèque, écoles maternelles, ). - Accompagner les étudiants lors de leur période de stage et en assurer le suivi. - Réceptionner et préparer les repas et biberons des enfants dans le respect des normes HACCP (prise de température, température de réchauffe adéquate, échantillonnage). - Assurer la sécurité et l'hygiène environnementale (nettoyage des locaux, entretien du linge, désinfection des jeux, du mobilier et des surfaces). - S'assurer de la bonne gestion des stocks de produits. Descriptif du profil recherché - Diplôme de CAP petite enfance obligatoire justifiant de 2 ans d'expérience ou assistant(e) maternel(le) justifiant de 3 ans d'expérience auprès des jeunes enfants. - Horaires réguliers mais pouvant être décalés en fonction des besoins du service. - Accepter des roulements d'horaires différents dans le cadre de l'ouverture de l'équipement. - Prendre une partie des congés annuels pendant la fermeture de l'établissement. - Anticiper la prise de congés. - Participer à toutes les réunions d'équipe, de synthèse, de formation - Formation PSC1. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Durée du contrat : 2 mois Les candidatures (CV lettre) devront être adressées par mail à : rh.mairie@laravoire.com ou par courrier à : Monsieur le Maire Service Ressources Humaines BP 72 73491 LA RAVOIRE CEDEX Fondement juridique du recrutement Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Savoie (73) Géolocalisation du poste pl de l hotel de ville bp 72 : 73490 La Ravoire Lieu d'affectation (sans géolocalisation) La Ravoire Date de vacance de l'emploi 19/12/2025