Comptable général senior

Do you want a job with a purpose?

And do you want to make healthcare safer, better and more reliable?

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Rejoignez-nous en tant que COMPTABLE chez Dedalus, l'un des leaders mondiaux de l’édition de logiciel de santé, en France, idéalement au Plessis-Robinson (proche Paris).

Ce que vous accomplirez

En tant que Comptable, vous consignerez et rassemblerez les données financières de l’entreprise pour faire des balances de comptes, comptes de résultat et autres bilans. Vous vérifierez l'exactitude des écritures comptables et en rendrez compte auprès des responsables de la structure.

Vous aurez la responsabilité de :

1. Tâches comptables quotidiennes / hebdomadaires / mensuelles

1. S’assurer de la correcte comptabilisation des factures et des mouvements bancaires (répondre aux demandes du Share Service Center)

2. Revue des comptes de bilan et P&L et reclassements si nécessaire

3. Relations avec le contrôle de gestion pour les imputations analytiques

4. Suivi des comptes fournisseurs (fournisseurs débiteurs notamment, balance âgée…)

5. Préparation de la campagne hebdomadaire de paiements fournisseurs

6. Revue des comptes de provisions : lettrer les comptes et les justifier

7. Revue des comptes des dettes sociales : lettrer les comptes et les justifier

8. Revue des comptes des salariés : lettrer les comptes

9. Revue des comptes de dettes financières, comptabiliser les intérêts financiers

10. Déclaration de TVA et autres taxes

2. Clôture mensuelle des comptes

11. Intégration et contrôle de l’OD de paie dans D365 (via Devops)

12. Préparation de la situation mensuelle (cut-off achats – FNP - CCA)

13. Réconciliations des balances auxiliaires avec les BG;

14. Revue des comptes fournisseurs : réclamer les factures manquantes, réclamer les remboursements des double paiements

15. Provisions de fin de mois (primes, impôts et taxes, dépréciation créances clients…)

16. Contrôle des dotations aux amortissements

17. Réconciliation des comptes inter-compagnies

18. Justification des comptes

19. Analyse des principales variations

3. Clôture annuelle des comptes

20. Assister la responsable comptable dans la relation avec les CAC (réponses à leurs demandes)

21. Préparation du packing report IFRS

22. Établissement des comptes annuels et annexes

23. Préparation de la liasse fiscale

Faites un pas de plus vers la carrière de vos rêves

Chez Dedalus, la vie passe par nos logiciels. Chaque jour, nos actes contribuent à faciliter le quotidien des soignants et professionnels de la santé à fournir de meilleurs soins aux citoyens. Faites en sorte que la prochaine étape de votre carrière ait un impact profond. Voici ce dont vous aurez besoin pour réussir.

Exigences essentielles

24. Diplomé d’un BAC+3/+5 en comptabilité, vous justifier d’au moins 8 ans d’expérience sur un poste similaire

25. Maitrise des normes française comptable et IFRS

26. Maitrise des écritures de clôtures mensuelles / annuelles / cuf-off et provisions.

27. Déclaration de la TVA

28. Maitrise d’un logiciel comptable / ERP (idéalement Dynamics D365)

29. Capacité à travailler en anglais (oral/écrit)

30. Capacité à travailler en équipe, être rigoureux et organisé

31. Capacité à travailler dans un environnement international et changeant

Exigences souhaitables

32. Bases en fiscalité

Nous sommes Dedalus, rejoignez-nous

Dedalus s'engage à offrir une expérience de travail motivante et enrichissante qui reflète la passion de nos employés pour notre mission : faciliter le quotidien des soignants.

Notre entreprise favorise une culture où les employés sont encouragés à apprendre et innover, rendre possible et améliorer la coopération dans la santé, afin d’apporter des améliorations significatives pour des millions de personnes dans le monde.

Chaque collaborateur est le point de départ des activités du groupe, ainsi que le bénéficiaire final. C'est pour cela que nous sommes si fiers d'accomplir chaque jour notre travail.

Date de cloture des candidatures : 30/09/2025

Dedalus s’engage en matière de diversité et d'inclusion, afin de garantir le respect, l'inclusion et la réussite de tous nos collègues et des différentes communautés avec qui nous collaborons. Il est impératif pour nous de partager notre engagement et notre dévouement pour garantir un lieu de travail inclusif et varié. Nous reconnaissons que nous avons des progrès à faire, et pour ce futur, nous devons rester authentiques, réalistes, mais aussi ambitieux.

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