Juriste conseil et contentieux (h/f) - Est Ensemble (T8)
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Profil recherché
Le profil recherché
* Compétences techniques attendues (savoir-faire) :
* Formation supérieure en droit public (DESS/DEA/MASTER)
* Bonne connaissance de l'environnement juridique des collectivités territoriales et leurs groupements
* Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
* Techniques de recherche, d'analyse, de traitement et de restitution de l'information juridique
* Techniques rédactionnelles spécifiques aux actes juridiques des collectivités et leurs groupements (délibérations, arrêtés, contrats, protocoles...)
* Conseiller les services et alerter sur les risques juridiques
* Communiquer et diffuser les informations (diagnostics, recommandations) en interne et en externe
* Comprendre les contraintes opérationnelles et proposer des solutions juridiquement sécurisées
* Gérer des procédures contentieuses
* Identifier les évolutions juridiques impactant l'activité de l'établissement public
* Rédiger des réponses aux recours gracieux, des mémoires en défense...
* Utiliser un système de traitement et de suivi des dossiers (procédures, outils de contrôle, traçabilité)
* Prendre de parole en public (réunions, expertises, audiences, formations internes...)
* Maîtrise avérée des outils bureautiques (Office 365, Teams)
* Intérêt pour le benchmark
* Intérêt pour le legal design
* Compétences comportementales attendues (savoir être) :
* Rigueur et méthode
* Sens de l'initiative
* Capacités d'organisation et à travailler sur de l'activité multi-tâches, dans le respect des délais et avec réactivité
* Qualités relationnelles et capacité d'adaptation à une diversité d'interlocuteurs, avec pédagogie et diplomatie
* Capacité à travailler en autonomie, tout en veillant à un reporting régulier et une prise d'arbitrages auprès de la hiérarchie autant que de besoin
* Sens du travail en équipe
* Pragmatisme, ouverture d'esprit, créativité
* Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Une expérience confirmée sur un poste similaire serait un atout.
Qui sommes-nous?
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 12/10/2025
Responsable des affaires juridiques
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