Serveur(se) (h/f)

Iziwork, l'agence d'intérim digital 1, recherche un Serveur(se) (h/f) à La Grande-Motte. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Vous avez le sens du service et une expérience dans la restauration ? À propos de la mission Mission à pourvoir sur une journée : le 15/12 de 08h00 à 18h00. En tant que Serveur (h/f), vos missions principales seront : * Accueillir et installer les clients. * Prendre les commandes et les transmettre en cuisine. * Servir les plats et les boissons aux clients en respectant les consignes de service. * Assurer la propreté et l'organisation de la salle. * Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas. * Encaisser les paiements et rendre la monnaie. Rythme de travail : * Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 € par heure Avantages : * 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€ * Demandes d'acompte en 24h * Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an * Tous vos services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application * Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché * Expérience : Une première expérience en tant que Serveur(se) est un plus. * Qualités : Sens du service client ,Dynamisme, réactivité et esprit d'équipe, Bonne gestion du stress et de l'organisation. * Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis * Aucun certificat requis iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail. Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche " Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique. Lancée en septembre 2018, IZIWORK est devenue en quelques mois leader digital de l'intérim en France avec plus de 1 000 000 iziworkers inscrits, et plus de 35 000 postes pourvus sur l'app. L'équipe compte aujourd'hui 250 personnes et 50 en Italie. Cette hypercroissance permet à tous nos collaborateurs d'avoir un champ de responsabilités très large et qui évolue rapidement.