Vous souhaitez vous engager au sein d'une équipe de professionnels du social auprès de personnes en situation de demande d'Asile. Rejoignez Altéa-Cabestan.
Intervention auprès d'un public étranger en demande d'asile, sous la responsabilité de la cheffe de service CADA et HUDA, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions :
* Assiste la Cheffe de Service dans le pilotage des actions du service
* Garantit la continuité du service en cas d'absence de la cheffe de service
* Soutien l'équipe et s'assure de la cohérence du travail au sein du service
* Assure le suivi financier auprès du public hébergé
* Travaille en lien étroit avec la personne en charge de la gestion locative du service
* Communique avec l'OFII concernant la vérification des informations de pré-accueil et la planification des entrées et sorties,
* Participe aux réunions d'encadrement bimensuelles avec la Directrice de pôle,
* Remplace la Cheffe de service dans l'organisation du service durant ses absences,
Compétences requises :
* Capacité de leadership et à impulser une dynamique d'équipe,
* Esprit de synthèse,
* Aisance relationnelle,
* Sens de l'organisation et de la méthode,
* Bonne maîtrise rédactionnelle,
* Maîtrise des outils bureautiques et tableur,
* Connaissance du réseau partenarial local,
* Connaissance du cadre légal de la demande d'asile,
* Pratique de l'anglais exigée,
* Expérience significative du travail social exigée.
Cadre de travail :
* CDI à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible,
* Horaires de journée du lundi au vendredi. Pas d'astreinte,
* Convention NEXEM/CHRS,
* Diplôme de travail social de niveau II exigé,
* Reprise d'ancienneté selon convention Nexem CHRS
* Prime spécifique liée à la coordination,
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 340,13€ à 2 816,53€ par mois
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 24/05/2024 Date de début prévue : 27/05/2024
Experience: Débutant accepté
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