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Cdg 69
Publiée le 21 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Adjoint du patrimoine
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative selon grille indiciaire Descriptif de l'emploi DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE
Mettre en œuvre les activités d’accueil, d’encadrement et d’animation au sein d’un service itinérant destiné à un public varié
Gérer les documents (jeux de société, éducatifs, jouets, livres) Missions / conditions d'exercice DESCRIPTION DES MISSIONS
Activités d’accueil des publics individuels et en groupes
• Orienter, guider, informer, conseiller, renseigner et inscrire les usagers
• Organiser mettre en place une série de jeux, de documents (jeux de société, jeux éducatifs, jeux de mémoire, jeux de divertissement, jouets, livres)
• Effectuer les opérations de prêts, retour, réservations et rappels
• Accueillir des groupes
• Être pédagogue
• Organiser des ateliers collectifs pour les groupes, les scolaires
• Gérer la bonne cohabitation des groupes
• Surveiller les espaces
• Gérer les litiges avec les usagers

Activités de gestion des documents
• Repérer la production éditoriale et sélectionner des documents
• Faire des acquisitions
• Organiser mettre en place une série de jeux (jeux de société, jouets)
• Réceptionner des documents
• Désherber des documents en accès public et en réserve
• Réaliser le traitement des documents (catalogage, cotation, saisie exemplaires, équipement)
• Ranger, reclasser, nettoyer, les documents
• Vérifier l’état des jeux utilisés
• Veiller à la bonne conservation du conditionnement (boîte, sacoche, valisette…)
Activités liées à l’action culturelle
• Faire des propositions d’animations
• Concevoir les activités artistiques et culturelles
• Mettre en œuvre des animations
• Faire des sélections et des présentations thématiques
• Installer et ranger des mobiliers, matériels et documents en lien avec les animations
Autres activités
• Accueillir des stagiaires
• Renseigner des tableaux de bord
• Chercher et transmettre des informations orales, téléphoniques et écrites (messages, listes bibliographiques…)
• Renforts d’autres équipes selon besoins du service

DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES
Participation ponctuelle à des animations (stands, salons, plages, village de Noël) Profils recherchés Compétences professionnelles et techniques
- Connaissances des missions et le fonctionnement d'une biblioludo
- Gestion et valorisation des documents
- Rangement et reclassement des documents
- Accueil du public
- Accueil de groupes
- Animations
- Communication écrite et qualités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique et spécifique)

Compétences relationnelles
- Communiquer avec des interlocuteurs divers (usagers, collègues)
- Travailler en équipe
- Polyvalence et adaptation aux changements
- Ponctualité
- Assiduité
- Respect des consignes et des délais
- Organisation et méthode de travail
- Volonté de se former et de progresser

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