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Business developer (h/f)

Cergy
CDI
KN CONSULTING
Business developer
De 30 000 € à 32 000 € par an
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

KN CONSULTING est une ESN en pleine croissance, spécialisée dans les solutions SAP et la transformation digitale des entreprises. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d'évolution technologique et organisationnelle, avec une approche centrée sur l'expertise, la proximité et la performance.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Business Developer ambitieux, proactif et orienté résultats.

Vos missions :

Rattaché(e) à la direction des opérations, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de KN CONSULTING. Vos principales missions seront :

- Développement commercial
Identifier et prospecter de nouveaux clients
Qualifier les besoins client et proposer des solutions adaptées
Construire et négocier les offres commerciales
Développer le chiffre d'affaires
Assurer le suivi des objectifs

- Gestion et fidélisation du portefeuille
Assurer le foisonnement des comptes existants : identifier de nouvelles opportunités, anticiper les besoins clients, entretenir une relation de confiance
Suivre les consultants en mission : veiller à leur intégration, leur satisfaction et leur montée en compétences
Piloter les renouvellements et les fins de mission

- Sourcing et staffing
Assurer le sourcing des profils correspondant aux besoins identifiés chez les clients
Rechercher, qualifier et sélectionner les meilleurs consultants
Maintenir un vivier de talents qualifiés et disponibles
Compétences analytiques avancées

- Reporting et suivi de la performance
Suivre vos indicateurs clé : CA, marge, taux d'occupation, volume de missions
Mettre à jour le CRM et assurer un reporting régulier à la direction

Profil recherché :

Formation Bac +3 à Bac +5 (commerce, management, ou équivalent).
Expérience réussie d'au moins 2 ans dans une ESN / cabinet de conseil IT.
Solide connaissance des métiers du numérique et des environnements technologiques (SAP, développement, BI, cloud, etc.).
Capacité à allier chasse, fidélisation et accompagnement RH.
Excellent relationnel, esprit d'équipe et goût du challenge.
Anglais indispensable

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