Le poste :
En tant qu'Assistant(e) Technico-Commercial, vous intégrez le service commercial qui accompagne les entreprises dans la protection sociale de leurs salariés (complémentaire santé, prévoyance, épargne). Vous contribuez au développement de l'activité commerciale en soutien des chargés d'affaires.
Nos locaux sont situés à La Roche-sur-Yon.
Vos missions principales :
Contacter proactivement les correspondants des entreprises en prospectant par téléphone
Positionner des rendez-vous pour les chargés d'affaires
Réceptionner et traiter les demandes des entreprises en trouvant des solutions personnalisées
Fidéliser les clients en assurant un service après-vente de qualité
Assurer le suivi administratif des ventes en établissant les contrats, avenants destinés aux entreprises
Enrichir la base de données client en traçant les appels dans l'outils de Gestion des Relations Clients (GRC)
Contribuer à la mise en œuvre du plan d'actions commerciales (préparation des fichiers, actions commerciales…)
Expérience souhaitée :
Vous préparez un Bac +2 dans le domaine commercial de type BTS NDRC en alternance à partir de septembre 2026.
Qualités personnelles :
Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).
Vous êtes également reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Outils informatiques :
Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et bureautiques.
Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d’Harmonie Mutuelle.
Nos avantages :
Des tickets restaurant et un CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
Prime d'intéressement
Forfait mobilité durable (jusqu'à 300€/an)
Prise en charge du transport à 50% par l'employeur
Une communauté de plus de 300 alternants répartis sur toute la France
Un parcours de formation, d'intégration et un suivi sur mesure (journées d'intégration collectives, ateliers, coaching, accompagnement par les tuteurs…)
Des opportunités au sein du groupe VYV
Le processus de recrutement :
Evaluation de votre CV par le recruteur
Entretien téléphonique avec le recruteur
Entretien en présentiel avec votre futur(e) manager
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