Alternance" - ingénieur.e ou équivalent - spécialisation en risques industriels / sûreté de fo[...]

Type de contrat : Alternance 1 à 2 ans

Secteur : Direction Sécurité / Département Risques
Domaine : Sécurité ferroviaire et sécurité en tunnel

Eurotunnel déploie la méthode nœud papillon à son système de management des risques majeurs pour l’exploitation du Tunnel sous la Manche (incendie, déraillement, collision…)

Les missions principales :
Après un période de familiarisation avec la méthode, le/la candidat.e devra :

• Poursuivre la modélisation des risques de la concession à l’aide de la méthode BOWTIE (nœuds papillon) en s’appuyant sur des analyses de risques existantes
• Collaborer avec les départements internes pour l’élaboration des fiches de management des barrières
• Elaborer le plan de management des risques associés
• Participer à la création du Risk Model
• Animer des groupes de travail
• Piloter et assurer la mise à jour des fiches de management existantes


Le profil et les compétences :

• Pré-requis : Formation technique
• Formation en cours pendant l’alternance : Ingénieur (4/5) / Master (M1 ou 2) ou équivalent avec spécialisation en risques industriels / sûreté de fonctionnement
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Aisance relationnelle et faculté d’écoute
• Avoir une bonne capacité d’analyse, de synthèse et une qualité rédactionnelle
• Maîtrise de pack Office
• Langue : Anglais niveau B2 (lu/parlé/écrit)

Si vous souhaitez postuler, veuillez soumettre votre candidature en ligne dès maintenant.

N'oubliez pas de mettre à jour les informations de votre profil et d’enregistrervotre CV et votre lettre de motivation.

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Vous souhaitez savoir si votre candidature a retenu notre attention ?

Alors consulter votre boîte mail régulièrement, un mail avec pour objet « [GETLINK SE] Questionnaires à compléter » vous invitera peut-être à effectuer 3 modules afin d'obtenir une analyse de ce qui vous rend unique !

Vous souhaitez réaliser ce test sans attendre ? N'hésitez donc pas à utiliser ce lien :https://afir.st/KaUzAFG1X1TxpICt

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

En tant qu'employeur responsable,Eurotunnel Services GIEs'engage à offrir un environnement de travail favorisant le développement et l'épanouissement personnel pour attirer et fidéliser ses collaborateurs compétents et motivés.

Nous sommes un employeur inclusif et reconnaissons l'importance de la santé et du bien-être des employés.Nous célébrons la diversité et embrassons la valeur que la différence apporte. Nous pensons que la culture d'inclusion est à la base d'une entreprise hautement performante et est essentielle pour façonner notre organisation.

Nous sommes fiers de nos équipes qui se consacrent à ravir nos clients en dépassant leurs attentes.

Dans le cadre de ses recrutements, Eurotunnel Services GIE s'engage donc au respect de l'égalité de traitementdes candidats, indépendamment du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de peau, de la nationalité, du handicap, de la religion, ou de quelque autre critère discriminatoire au regard de la loi en vigueur.

En postulant à une offre d’emploi chez Eurotunnel Services GIE, vous acceptez notre responsabilité commune de favoriser la diversité dans un environnement de travail inclusif.


#J-18808-Ljbffr