Nous recherchons pour notre client, Leader dans le domaine de la formation et de la tech, Responsable Comptable - F/H.
Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, un Responsable comptable au sein de la Direction Administrative et Financière.
L'équipe compte près de 20 collaborateurs organisés entre le siège et 8 sites déconcentrés en France.
Le Responsable comptable intervient sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier et encadre une équipe de 2 personnes (comptable fournisseurs et clients).
Missions principales :
- Vérification mensuelle de la bonne tenue des comptes : Calendrier de clôture, Révision des comptes, Préparation de la clôture mensuelle ;
- Gestion quotidienne de la comptabilité générale ;
- Réalisation des suivis de trésorerie ;
- Établissement des tableaux de CAF/BFR/CASH FLOW/ TB Financier partie Trésorerie /ETP ;
- Préparation du dossier d'audit annuel pour les CAC (fait mensuellement) ;
- Édition des états financiers et de la liasse fiscale ;
- Gestion et contrôle des écritures comptables (vérifier les extournes, facturation, paiement ;
- Tenue des livres comptables, provisions, inventaires, immobilisations. ;
- Établissement des indicateurs et tableaux de bord dans le cadre du suivi comptable.
Missions complémentaires :
- Gestion fiscale des dossiers en relation avec le DAF ;
- Mise en place d'un nouveau logiciel comptable ;
- Aide sur la mise en place de la consolidation ;
- Gestion de trésorerie ;
- Intégration des ventes.
Experience: 6 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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