LA VILLE DE SÈVRES (23 251 habitants) Située dans le département des Hauts-de-Seine, aux portes de Paris et desservie par de nombreux moyens de transports (métro, tramway, trains, bus), la ville de Sèvres intégrée au Territoire de GPSO qui réunit 8 villes de l'ouest parisien, jouit de nombreux attraits naturels et sportifs grâce à sa situation géographique située entre Seine et forêts. Ville d'art et de patrimoine, elle possède une riche histoire liée à la Manufacture de Sèvres et à la Voie Royale qui mène à Versailles. Aujourd'hui, Sèvres est au cœur de nombreux projets d'équipements et d'aménagements pour construire la ville de demain.
La Ville de Sèvres recrute
Pour la direction de la Famille, de l'Éducation, de l'Enfance et de la Jeunesse
un responsable adjoint informateur jeunesse (h-f)
Directement rattaché(e) à la cheffe de service jeunesse au sein de l'esc@le (Structure Information Jeunesse, espace multimédia et accueil de loisirs 12-17 ans) vous intégrez une équipe de sept personnes afin de participer à l'élaboration du programme et des projets de la structure en lien avec les orientations de la politique jeunesse. Vous aurez pour missions :
- Accueil, information et conseil du public de 15 à 30 ans sur les thématiques de l'Information Jeunesse
-Accompagnement du public jeune dans l'utilisation des TICS et dans ses démarches en faisant le lien avec les partenaires associatifs et institutionnels le cas échéant
-Suivi des bénéficiaires des dispositifs et services de la structure et des stagiaires
- Participation à la conception et au pilotage des projets, au développement des actions « hors les murs » et à la coordination et l'animation d'événements
- Contribution aux réunions du réseau Information Jeunesse, aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales et travail en transversalité avec les différents services de la commune
-Veille informative et documentaire
-Participation à la gestion des dossiers administratifs liés à l'activité de la structure, assistance à la cheffe de service dans la gestion au quotidien et suppléance en son absence
De formation Bac + 3 ou tout autre diplôme acquis de niveau II ou à défaut, justifier d'une expérience similaire
-Rigueur, qualités rédactionnelle et relationnelle
- Connaissance dans le montage et la méthodologie de projet
- Connaissance des techniques d'accueil individuel et collectif de publics variés
-Maîtrise des outils bureautiques et numériques
-Connaissance de l'environnement institutionnel et partenarial, de l'information jeunesse et de l'animation
-Capacités à travailler en équipe et en réseau avec des partenaires k Discrétion et sens de la réserve, force de proposition, faculté d'adaptation, organisation, autonomie et réactivité
-Capacité à prendre en charge les situations conflictuelles avec les administrés
Poste à temps complet du mardi au samedi (1 samedi non travaillé par mois) Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end.
Rémunération statutaire catégorie B de la Fonction Publique Territoriale + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle
Congés annuels : 25 CA + 8 RTT
Remboursement des titres de transport (75 %) Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance Restaurant d'entreprise Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)
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