Airbus atlantic - référent inspection qualité fauteuils business class (all gender)

Description de l'emploi:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.


Notre site Airbus Atlantic basé à Rochefort recherche son futur Référent Inspection Qualité fauteuils Business Class (ALL GENDER).

Vous rejoindrez une équipe de 15 personnes qui est en charge de l'inspection qualité des fauteuils Business Class.

Votre mission !

Vos missions principales consisteront à :

* travailler dans un environnement de travail sur des produits à forte valeur ajoutée afin d'assurer la conformité aux standards et aux exigences cosmétiques de clients reconnus mondialement.

* intégrér une équipe multi-fonctionnelle et supporter d'une ligne de production. Vous aurez un rôle de référent qualité dans cet environnement. Vous êtes donc amené à animer des rituels ai sein de la ligne de production (SQA, Commission des litiges...).

* participez aux analyses de risques process afin d'établir les plans de contrôle, fiches d'auto contrôle et des gammes de contrôles qualité associées

* effectuer des inspections qualité conformément aux standards définis, la vérification finale et l'attestation de conformité du produit. Vous maitrisez donc la lecture de plans et autres référentiels de conception (3D, normes...).

* partager les résultats opérationnels, les bonnes pratiques et retours d'expérience aux fonctions Opérations et Support afin de les accompagner dans une démarche d'amélioration continue.

* assurer la bonne mise en œuvre des instructions de procédés et autres standards de fabrications.

* contribuer à la recherche et à l'analyse des causes racines des problèmes techniques / Qualité signalés par le client ou l'équipe de production afin de garantir le contingentement, les mesures curatives et correctives

LIVRABLES CLÉS :

* Contrôles Qualité et attestation des ordres de fabrication en l'absence de délégation.

* Surveillance Opérationnelle (processus, produits, personnes)

* Optimisation des activités d'inspection

* Réponse rapide aux problèmes de qualité

* Amélioration des processus

* Enquêtes et analyse des causes racines (8D)

* Prévention des FOD (dommages par corps étrangers)

* Ouverture/Clôture des non-conformités le cas échéant et soutien à l'atelier en offrant une expertise sur les questions de qualité.

* Réalisation des activités de qualité prédictive et coaching offert aux opérations.

* Plan de contrôle, fiches d'auto-contrôle et gamme de contrôle qualité.

* Prise en compte des retours FAL/clients pour mise en place de sécurisation

RESPONSABILITÉS CLÉS :

* Inspecter, attester et mener la gestion des mesures correctives par le biais de 8D,

* Gérer les non-conformités selon le cas, être la personne de référence dans l’atelier pour les problèmes de qualité.

* Effectuer des améliorations et un accompagnement selon les besoins.

* Organiser les activités qualité de son secteur afin d'assurer l'opérationnel quotidien tout en respectant les budget alloués

Parlons de vous !

Vous disposez idéalement d’une expérience de plus de 5 ans ans dans le domaine de la qualité dont vous maitrisez les basiques (EN9100 et ISO9001). Vous faites preuve d'aptitudes rédactionnelles et vous êtes à l'aise à l'oral. Vous êtes rigoureux dans l'organisation de vos activités et la réalisation de celles-ci. Votre leadership vous permet de coordonner certaines activités et rendre votre communication claire. Vous êtes à l'aise avec les outils de résolution.

Parlons de nous !

Issue d'une formation mécanique et/ou système électrique, vous avez eu une première expérience dans le domaine de la qualité dont vous maitrisez les basiques (EN9100 et ISO9001).

Vous faites preuve d'aptitudes rédactionnelles et vous êtes à l'aise à l'oral.

Vous êtes rigoureux dans l'organisation de vos activités et la réalisation de celles-ci.

Votre leadership vous permet de coordonner certaines activités et rendre votre communication claire.

Vous êtes à l'aise avec les outils de résolution de problème (type 8D).

Langues: Français courant, anglais débutant (votre niveau d'anglais vous permet de comprendre des documents rédigés en anglais)

Environnement & Conditions de travail :

Airbus Atlantic c’est aussi :

* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.

* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

* L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.

* Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.

* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.


Notre processus de recrutement :

Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :

* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue

* Entretien avec le Manager Recruteur

* Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Atlantic

Type de contrat:

CDI

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Classe Emploi (France): Classe E09

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Quality Inspection

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.