Publiée le Il y a 6 h
Mission du poste
Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un Chef de mission H/F afin de renforcer son équipe d'encadrement.
Rattaché(e) directement aux associés ou à un Expert-comptable, vous intervenez comme véritable référent technique auprès des collaborateurs et des clients.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gestion et supervision d'un portefeuille clients composé de TPE, PME, groupes et sociétés à enjeux ;
- Révision des dossiers complexes ;
- Validation des comptes annuels et des liasses fiscales ;
- Accompagnement des collaborateurs dans leur montée en compétences ;
- Organisation, planification et suivi de la production comptable ;
- Animation de réunions techniques internes ;
- Participation aux rendez-vous bilans et aux échanges avec les dirigeants ;
- Accompagnement des clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières ;
- Réalisation de missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnels, restructurations, évaluations d'entreprises, opérations de croissance externe selon vos appétences.
Le poste offre un équilibre intéressant entre technicité, management, relation client et conseil.
Rémunération : 48 000 € à 65 000 € brut annuel selon expérience, niveau d'autonomie et portefeuille confié.
Profil recherché
Titulaire d'une formation supérieure en comptabilité (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 5 années acquise en cabinet d'expertise comptable.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre maîtrise technique ;
- Votre autonomie ;
- Vos qualités managériales ;
- Votre sens de l'organisation ;
- Votre capacité à accompagner et fédérer une équipe ;
- Votre excellent relationnel client ;
- Votre volonté de participer activement au développement du cabinet.
Les candidatures d'Experts-comptables mémorialistes seront étudiées avec intérêt.
Entreprise
Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son accompagnement de proximité auprès des dirigeants et pour la qualité de son environnement de travail.
Composé d'équipes pluridisciplinaires, le cabinet accompagne une clientèle diversifiée composée de TPE, PME, groupes familiaux, professions libérales et associations. Il poursuit aujourd'hui son développement tout en conservant des valeurs fortes : proximité, bienveillance, esprit d'équipe et montée en compétences des collaborateurs.
L'organisation du cabinet est largement digitalisée afin de permettre aux équipes de se concentrer sur des missions à forte valeur ajoutée et de développer une véritable posture de conseil auprès des clients.
Les avantages :
- Télétravail possible selon l'organisation de l'équipe ;
- Horaires flexibles ;
- RTT ;
- Tickets restaurant ;
- Prime annuelle ;
- Intéressement et participation ;
- Formations techniques et managériales ;
- Outils digitaux performants ;
- Possibilités d'évolution vers un poste de Responsable de bureau, Directeur de bureau ou Expert-comptable.
