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Responsable magasin h/f (cdi)

Sermoise-sur-Loire
CDI
Le Mercato De L'Emploi
Responsable de magasin
Publiée le 16 juin
Mission du poste
Mon client est un constructeur reconnu dans l'univers du sport automobile, spécialisé dans les véhicules de compétition.
Dans le cadre d'une création de poste, je suis à la recherche d'un :
Responsable Magasin H/F
CDI
Je suis Eléonore GUILLAUD, consultante au MERCATO DE L'EMPLOI, en charge de vous accompagner et de vous conseiller dans le recrutement Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vos principales missions seront les suivante s :
Manager une équipe de 4 magasiniers :
•Animer votre équipe et les faire monter en compétences
•Planifier et ajuster la charge de travail en fonction des volumes et des priorités
•Assurer la communication claire et régulière au sein de l'équipe : briefs, priorités et suivi d'activité


Gérer les stocks :
•Garantir la fiabilité des stocks : inventaires, gestion des écarts et remontée des anomalies
•Superviser les réceptions, le stockage et la mise à disposition des pièces
•Piloter les flux de sortie en alimentation de l'atelier, transferts vers d'autres sites et filiales et expéditions clients
•Assurer la traçabilité des mouvements de stock dans l'ERP


Suivre et analyser les indicateurs de performance : fiabilité des stocks, taux de service, délais et productivité
•Alerter rapidement sur les dérives, les écarts et les risques identifiés


Veiller au respect des délais, des règles de sécurité et des procédures internes.


--


Vous êtes force de propositions sur l'amélioration des flux, des méthodes de travail et de l'utilisation de l'ERP. Vous participez à l'amélioration continue des outils, des flux et des processus magasin.
Vous identifiez et remontez les besoins d'investissement du magasin (CAPEX) : moyens de manutention, rangement, armoires, équipements logistiques, optimisation des zones de stockage.
Vous participez au pilotage de la performanc e et des objectifs à travers la production de rapport d'activité.


Collaboration en interne : production, approvisionnement, logistique et les achats.


Salaire :
A définir en fonction de l'expérience


Avantages ++ :
-Mutuelle + Prévoyance
-CSE
-Organisation d'un évènement dans l'année avec l'ensemble du personnel


--Prise de poste dès que possible-- Vous êtes autant reconnu(e) pour votre expertise technique que pour vos aptitudes managériales pour accompagner votre équipe vers la réussite.


Savoir-être :
- Rigueur, organisation et réactivité
- Très bonne communication en interne et externe : aisance relationnelle
- Esprit d'équipe et exemplarité
- Leadership naturel
- Capacité à prendre ses responsabilités
- Manager de terrain structuré et fiable


Savoir-faire :
- Organiser, communiquer et fédérer une équipe
- Maitrise des flux logistiques et des outils de gestion de stocks : ERP, WMS, Excel
- Capacité à piloter une activité quotidienne avec des enjeux de délais et de fiabilité


Expériences :
4-5 ans en environnement industriel et en management d'équipe opérationnelle


Diplôme :
Bac+2 / Bac+3 – Logistique, Supply Chain ou gestion industrielle et/ou sport automobile


Un niveau d'anglais professionnel : écrit et oral


Rejoignez une entreprise avec des valeurs humaines entourée de collaborateurs bienveillants
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