L'Institut de Formation Professionnelle de Donzenac (19) recherche pour son centre :
Un(e) Formateur(trice) Formation Professionnelle Logistique/CACES.
Poste à temps complet, en Contrat à Durée Indéterminée.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération brute mensuelle : à partir de 2000 €, selon profil et expérience professionnelle.
Chèques repas + Mutuelle + Participation + Prime d'Intéressement et autre avantages SCOP.
Basé à Donzenac, déplacements occasionnels.
Description du poste et Missions :
Dans le cadre d'un développement d'activité, le Centre ECF CERCA COA de Donzenac recrute un(e)
Formateur(trice) Logistique/CACES.
Au sein de nos équipes, vous serez en charge de préparer et d'assurer le face à face pédagogique des
formations titres professionnels en logistique (cariste, magasinier, préparateurs de commande et
CACES), dans le respect des référentiels de formation et des itinéraires pédagogiques, avec l'objectif
de satisfaire les stagiaires notamment par la réussite aux examens ou aux tests.
Vous êtes formateur(trice) CACES et/ou vous possédez une formation de niveau III à V en logistique,
des connaissances des règles de prévention et de sécurité en milieu professionnel.
Formateur(trice) CACES :
- R486 : Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (Nacelles)
- R485 : Chariots de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant
- R489 : Chariots automoteurs à conducteur porté
- R490 : Grues auxiliaire de chargement
Prérequis :
- CACES en cours de validité
- Compétences pédagogiques validées ou projet en cours
- Diplômes professionnels en lien avec les matières enseignées
Doté d'une grande expertise technique, d'un relationnel facile et ouvert, votre projet s'oriente aujourd'hui
vers la transmission de votre métier au sein d'une coopérative de formation.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement de la conduite
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
ECF CERCA, Ecole de conduite Française Organisme de Formation aux risques routiers d'envergure inter-régionale ( Poitou-Charentes, Pays de Loire, Centre et Limousin ). 335 Collaborateurs associés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.