Responsable d'equipe de production h/f

Notre site industriel de Mérignac, près de Bordeaux en Gironde, site industriel majeur du Groupe en termes de volumes produits, est spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de spécialités liquides et pâteuses, distribuées dans plus de 90 pays dans le monde. Nous y recherchons un Responsable d’Equipe de Production H/F. Le Responsable d’Equipe de Production est garant de la bonne exécution du plan de Production en veillant à la sécurité des collaborateurs, au respect de l’environnement, au climat social, à la qualité des produits fabriqués, aux délais et aux coûts. RESPONSABILITÉS Vos principales missions seront les suivantes : Gestion et maîtrise du flux de Production Organiser les activités de production en fonction du planning prévu, de la disponibilité des ressources et des équipements ainsi que des aléas Gérer le planning des ressources court terme pour répondre au plan directeur de production Proposer et mettre en place des actions en cas de dysfonctionnement, de dérive ou de non-conformité Apporter un support d’exécution à ses collaborateurs dans la conduite des procédés Veiller à la qualité de la documentation supportive de la Production Garantir le bon enregistrement du suivi des opérations dans les ateliers (nettoyage, TPM, métrologie,…) Faire appliquer les règles HSE, les BPF et les procédures en vigueur par l’ensemble des collaborateurs sur son secteur Garantir le bon niveau d’habilitation et de formation des personnes en poste Traiter les fiches de déviation en niveau 2 et 3 (analyse du risque produit et action en conséquence) Management, Formation et Développement des collaborateurs Manager en direct une équipe d’une quinzaine de collaborateurs sur ligne de répartition / conditionnement : communiquer, donner des directives, transmettre des informations, gérer les conflits, apprécier le travail réalisé, motiver et convaincre son équipe, mener des entretiens et fixer des objectifs Suivre les habilitations, la polyvalence et l’avancement des plans de formation de ses collaborateurs Impulser par ses actions et son discours une culture Sécurité, Environnement et Qualité à son équipe Participer aux processus d’embauche Intégrer et suivre le parcours d’accueil et de formation des intérimaires et des nouveaux collaborateurs Identifier les besoins en formation de ses collaborateurs, les proposer au plan de formation annuel et accompagner ses collaborateurs dans leurs parcours professionnels Animation de la Performance et de l’Amélioration Analyser et interpréter des indicateurs HSE, qualité (CAPA, CC…) et productivité Animer des outils pour accroître la performance de son secteur en collaboration avec le service Amélioration Continue Proposer et mettre en place des actions pour réduire les coûts et les délais Animer le plan d’action de progrès de son secteur Transverse Assurer la réalisation des plans d’action Sécurité / Environnement / Qualité / productivité Assurer le suivi du flux de production et manager le flux et le personnel de fabrication, Magasinier cariste et de ligne de conditionnement Organiser la mise en œuvre d’essais et/ou de contrôles spécifiques liés à la validation ou à la qualification