Technicien de Maintenance en Électricité H/F – Caudan (56)
TEMPORIS LORIENT recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance en Électricité (H/F).
Sous la responsabilité d’un Assistant Chargé d’Affaires, tu interviens en véritable expert(e) sur des missions de dépannage et de maintenance.
Tu seras amené(e) à intervenir sur des opérations d’installation, de maintenance et de dépannage dans les domaines du génie électrique et thermique.
Au sein de notre service de dépannage disponible 24h/24 et 7j/7, tu interviens principalement en courants faibles et tu es garant(e) de la satisfaction client :
- Diagnostiquer les pannes grâce à une analyse technique adaptée
- Établir des devis rapides et précis
- Résoudre les dysfonctionnements en autonomie ou avec le soutien de l’équipe
- Expliquer ton intervention et conseiller le client après ton passage
- Compléter le bon d’intervention directement sur site
- Valider la fin d’intervention auprès du Gestionnaire Dépannages ou de l’Assistant(e) Chargé(e) d’Affaires
- Intervenir majoritairement sur des sites clients professionnels (tertiaire, résidentiel, commercial), en valorisant le savoir-faire de l’entreprise
- Appliquer strictement les règles d’hygiène et de sécurité
Profil recherché :
- Formation en Génie Électrique ou profil autodidacte avec expérience significative
- Expérience confirmée en maintenance et dépannage
- Des compétences en SSI sont un plus
- Sens du service et capacité d’adaptation
Avantages et conditions :
- CDI
- 35h/semaine
- Salaire : 2 350 € à 2 830 € brut/mois
- Véhicule de service
- Participation + avantages CSE
- Possibilités d’évolution professionnelle
Ne laisse pas passer cette opportunité : rejoins une entreprise où tes compétences seront valorisées et où tu participeras à des projets techniques variés.
Postule dès maintenant et donne un nouvel élan à ta carrière !
Chez TEMPORIS LORIENT, on a hâte de faire ta connaissance pour te présenter cette mission en détail ainsi que tous les avantages Temporis : CE By Temporis, +21 % de salaire brut (IFM + ICP), plan d’épargne entreprise, fonds d’actions sociales (logement, santé, transport), formations professionnelles et surtout… une équipe toujours à l’écoute et de bonne humeur !
Découvre aussi nos autres offres à Lorient, Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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