Transitions Pro Hauts-de-France recrute un·e Chargé·e de projet pour renforcer son pôle Développement-Innovation dans le cadre du projet Compétences IA.
Votre mission
En tant que Chargé·e de projet, vous co-pilotez le projet Compétences IA, qui vise à anticiper les mutations des métiers et à accompagner la reconversion des salariés vers les compétences liées à l’IA et à la data. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les acteurs régionaux de l’emploi, de la formation et du numérique pour faire de ce projet une réussite.
Plus d’informations sur le projet ici : https://www.transitionspro-hdf.fr/competences-ia/
Vous aurez pour principales responsabilités :
* Piloter le plan d’action du projet en lien avec les parties prenantes internes et externes
* Structurer, déployer et évaluer les actions sur le territoire
* Promouvoir le catalogue de certifications IA/Data et l’autodiagnostic IA/Data auprès des entreprises
* Animer des réseaux d’acteurs (entreprises, OPCO, organismes de formation, institutions)
* Organiser des événements thématiques (webinaires, rencontres, ateliers…)
* Réaliser des actions de communication, reporting et valorisation du projet
* Assurer une veille sur les métiers émergents IA/Data
* Bac+5 en RH, innovation, ingénierie de formation ou transformation digitale
* Expérience confirmée en conduite de projet dans le champ de la formation ou de l’innovation
* Appétence forte pour les thématiques numériques, IA, data
* Capacités d’animation, de synthèse et de travail en réseau
* Connaissance des politiques emploi-formation et dispositifs de reconversion
* Vous savez prendre la parole en public et avez un excellent relationnel.
Vous rejoindrez une équipe dynamique, soudée, qui a plaisir à travailler ensemble et à partager des moments conviviaux.
Sur un marché de l’emploi en pleine mutation, vous serez acteur(trice) du changement de vie des personnes et de l’entreprise.
Riche de contact humain, ce poste vous permettra d’aborder des thématiques riches et variées.
Transitions Pro est une structure paritaire, dirigée par les Partenaires Sociaux qui s’engagent en faveur du développement des compétences, de la transition professionnelle et plus généralement en faveur de l’emploi dans les territoires.
Acteurs majeurs de la formation professionnelle, les associations Transitions Pro sont les partenaires des salariés qui souhaitent se reconvertir. Elles sont présentes dans chaque région, coordonnées par l’association paritaire nationale Certif Pro, en lien avec l'ensemble des acteurs nationaux et régionaux.
Transitions Pro garantit un traitement personnalisé, juste et équitable de tous les projets de transition professionnelle sur l’ensemble du territoire.
Transitions Pro Hauts-de-France est présent au travers de 3 antennes (Arras, Amiens, Lille) et compte une trentaine de collaborateurs. Particulièrement reconnue sur le territoire pour son action et son dynamisme, l’association performe auprès des entreprises qu’elle accompagne et conseille sur les sujets d’employabilité et/ou de reconversion des salariés.
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