Technicien pneumatiques h/f

Description du poste

Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) en CDI sur l’agence industrielle de Lamballe, et si vous aviez le Profil + ?

Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d’équipe.

Accompagné par notre centre de formation interne et un tuteur entreprise, vos missions seront les suivantes :

Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici :

En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs, …) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d’intervention...) et des règles de sécurité.

Vous serez en charge :

· montage/démontage de pneumatiques,

· recreusage,

· permutations,

· retour sur jante...

80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l’agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).

Profil recherché

Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne qui se situe à Lamballe.

Vos atouts :

Vous êtes manuel, technique et avez le goût pour le travail en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités.

Vous possédez obligatoirement le permis B.

Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + !

Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l’esprit d’équipe et la bienveillance !

Nous vous offrons :

1. Diplôme : Certificat de Qualification Professionnelle Opérateur Spécialisé Maintenance Pneumatiques des Véhicules Industriels : CQP OSMPVI,

2. Type de contrat : CQP en CDI ,

3. Durée de la formation : 10 mois (CDI assuré derrière)

4. Rythme d'alternance sur les 10 premiers mois : 3 semaines en agence Profil + / 1 semaine en centre de formation (basé à Saint Brieuc avec prise en charge de l'ensemble des frais : déplacements, repas, nuitées).

5. Date de la rentrée : Octobre (possibilité de commencer le contrat avant)

Votre rémunération :

6. Un CDI à temps complet (comprenant la période de formation),

7. Une rémunération attractive : fixe supérieur au SMIC + primes mensuelles (pouvant aller jusqu'à €) versée au bout de 3 mois d'ancienneté

8. Une mutuelle couvrant l’ensemble de la famille.