Fondée en 2001, L'Ecole Supérieure d'Optique et de Lunetterie ESOL est devenue en quelques années un acteur majeur de la formation supérieure en optique lunetterie. ESOL Dijon propose un cursus complet de formation comprenant BTS Opticien Lunetier et Licence Professionnelle des métiers de l'optique. L'équipe pédagogique, constituée de professionnels du métier et d'enseignants qualifiés, transmet tout son savoir-faire en mêlant échange et interactivité. Rattaché(e) directement au Directeur de l'école, vos missions seront de participer au processus de recrutement des nouveaux candidats ainsi qu'à la gestion administrative des étudiants en cours de formation. Vous travaillerez en collaboration avec les organismes partenaires ainsi que le siège du Groupe.
Les missions :
- Animer les opérations de prospection sur notre outil
- Suivi des leads entrants sur le CRM
- Accueil téléphonique
- Répondre aux demandes internes et externes relatives à l'activité commerciale en cours
- Actualiser la base de données candidats
- Participer aux événements commerciaux
- Gestion administrative de la scolarité de nos étudiant via l'outil ERP
- Aide à la mise en place de la politique RSE de l'école
Compétences requises :
- A l'aise avec la suite office
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Aisance relationnelle
- Aisance téléphonique
- Appétence pour la communication et les réseaux sociaux
Type d'emploi : Contrat d'apprentissage
Notre société est engagée dans la promotion de la diversité et de l'inclusion. Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous veillons à ce que l'égalité des chances puisse être systématiquement assurée. Nous considérons donc toutes les candidatures (sans tenir compte de l'origine, du sexe, de l'identité de genre, du handicap). Nous sommes, en effet, convaincus que la diversité enrichit notre créativité et notre succès
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