Descriptif du poste:
Au sein de l'entité en charge du pilotage des projets transverses, vous serez le chef d'orchestre en charge de la coordination des équipes contributrices au projet (métiers, équipes IT, etc.). Votre objectif sera de maitriser nos risques et sécuriser la tenue de nos engagements dans le cadre des projets que nous menons : périmètre, planning, budget.
Vos principales missions seront les suivantes :
Contribuer à la définition et à la stabilisation du périmètre fonctionnel des projets dont vous aurez la responsabilité
Sécuriser le planning des travaux (définition & maitrise des jalons clés)
Définir et animer la comitologie de pilotage des projets dont vous aurez la responsabilité
Mettre en place l'outillage nécessaire au pilotage et au reporting sur le périmètre qui vous sera confié
Proposer et faire valider les solutions techniques / fonctionnelles par les métiers demandeurs
Identifier et déminer les risques pendant la phase de mise en oeuvre des projets
Jouer un rôle de facilitateur vis à vis de nos contributeurs (accompagnement des contributeurs sur les points complexes, fluidifier les échanges interéquipes, anticiper les besoins de chacune des équipes, etc.)
Contribuer à la pérennisation de nos connaissances
Toutes ces missions sont menées dans un cadre de méthode agile. Vous participerez activement à toutes les cérémonies et serez garant des livrables associés avec votre Product Owner.
Profil recherché:
Vous êtes diplômé d'un bac+5 en école de d'Ingénieur ou de Commerce. Au cours de vos minimum 5 ans d'expériences, vous avez réussi à parfaitement comprendre les besoins métiers, tout en étant capable d'échanger avec la partie technique. Vous avez également pu appréhender les spécificités de la méthode Agile afin d'être le plus efficace possible et le plus agile !
Vous justifiez d'une très bonne compréhension de la gestion de projet et du cycle des projets IT, et d'une excellente capacité à travailler avec des équipes de développement.
Vous avez de très bonnes aptitudes rédactionnelles et une forte capacité à animer des workshops ou des sessions de formation en autonomie.
Experience: Expérience exigée de 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
FAB Group (www.fab-group.fr) est un cabinet de conseil en recrutement et management de transition. Notre rôle est de trouver les meilleurs talents pour nos clients et les plus belles opportunités professionnelles pour tous les candidats qui nous font confiance.
Depuis 2007, nous accompagnons nos partenaires et talents avec une approche basée sur 3 piliers qui ont fait notre réputation : spécialisations sectorielles, rigueur et transparence.
Nous plaçons l'humain au coeur de notre...
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