Placé(e) sous l'autorité du Directeur des services techniques au sein d'une équipe composée de 9 personnes, l'agent technique polyvalent travaillera en équipe afin d'assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Il sera également un appui nécessaire à la réalisation des travaux liés à l'aménagement, à l'entretien, à la conservation ou à la restauration et à la protection des espaces naturels.
Missions principales :
- Entretien et nettoyage des voiries communales ; débroussaillage des accotements et délaissés ; curage des fossés, nettoyage des grilles pluviales et papiers ; etc.
- Petits travaux de maçonnerie
- Entretien et nettoyage des espaces publics ; des aires de jeux ; des espaces sportifs ; espaces verts et fleuris
- Entretien du matériel de travail
Manifestations communales :
- Mise en place des infrastructures, pose et dépose,
- Transport des matériels, manutention ; Port de charges
Profil du candidat
Compétences techniques
Permis B exigé
Expérience espaces verts et maçonnerie
Travail en extérieur
Temps complet 37 heures 30 - (8h/12h et 13h/16h30, possibilité de travailler de nuit lors des
manifestations de mai à aout)
25 jours de congés annuels et 15 de ARTT annuels
Prise de poste au 420 chemin du Malvan à 8h du lundi au vendredi
Poste à pourvoir : A partir de juin 2024
Type d'emploi : 1 CDD de remplacement de 4 mois (1 contrat) et 2 CDD saisonniers
Experience: 1 An(s)
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler une installation électrique,Peindre des surfaces et supports visuels,Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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