Budget : Selon profil Démarrage : ASAP (début décembre) Lieu de la mission : Paris déplacements réguliers en région Télétravail : partiel Intégré(e) dans les équipes DF Finance & Corporate dans le cadre de l’intégration d’une entité récemment acquise, notre client, acteur de la grande distribution, initie un projet stratégique de migration du système de back‑office Finance de l’entité vers le SI Finance Groupe basé sur SAP. Ce programme concerne principalement le périmètre Comptabilité et les systèmes satellites associés (interfaces, outils de gestion des flux financiers, rapprochements, immobilisations, etc.). Le projet implique de nombreux acteurs métiers et IT, répartis entre l’entité cible, les équipes centrales du groupe et des prestataires externes. Complexité du programme La diversité des SI existants dans l’entité à intégrer La nécessité de converger rapidement vers les référentiels, processus et outils SAP du groupe La coordination fine entre les acteurs métiers, IT et les intégrateurs Missions principales Structurer et piloter l’ensemble du programme (budget, planning, jalons, livrables) Définir et faire vivre la gouvernance (commités, reporting, suivi des décisions) Encadrer les équipes projet (MOA, MOE, intégrateur, AMOA, métiers) Assurer la coordination multi‑acteurs (entité intégrée, DSI Groupe, DAF, partenaires externes) Superviser les phases de cadrage fonctionnel, conception cible, migration de données, tests et cut‑over Gérer les enjeux d’interfaces et d’intégration des outils satellites Suivre la conformité aux standards Groupe (notamment SAP Finance) Identifier et piloter les risques et plans d’action Accompagner les enjeux de conduite du changement, formation, communication Représenter le programme en comité de direction Profil du candidat Expérience réussie dans des projets de migration SI Finance vers SAP (FI, CO, interfaces, outils satellites) Expérience dans le secteur du retail ou de la grande distribution fortement souhaitée Compétence avérée en gestion de programmes multi‑entités avec fort enjeu de transformation Excellente compréhension des processus comptables (clôture, immobilisations, réconciliations) Connaissance de SAP FI/CO Leadership et posture de pilotage stratégique Excellentes capacités de communication et de coordination Orientation résultats et sens du delivery Excellente communication écrite et orale : aptitude à produire des livrables et des reportings de haute qualité Esprit d’analyse et d’amélioration continue : capacité à évaluer le code et ses impacts, ainsi qu’à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer Capacité de prise de recul : aptitude à évaluer les problématiques avec objectivité et à proposer des solutions d’amélioration Esprit d’équipe : capacité à collaborer efficacement avec les membres de l’équipe pour atteindre des objectifs communs Profil recherché Diplômé(e) d’un Bac5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente 15 ans d’expérience minimum, dont plusieurs années en direction de programme Finance / IT dans des environnements complexes Certifications appréciées : PMP, Prince2, ITIL, Agile PM Une expérience dans le secteur du commerce de détail ou de la grande distribution serait un plus J-18808-Ljbffr
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