Acteur phare sur le secteur Français des crèches privées, nous recherchons notre futur gestionnaire de paie, dynamique et motivé, pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre croissance !
Rattaché à la direction des ressources humaines sous la responsabilité du responsable paie, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille de crèches d'environ 330 salariés (toutes catégories professionnelles et multi-entités).
Avec votre manager :
· Réalisation des déclarations sociales
· Traitement de la paie de A à Z sur son périmètre (multi sociétés/multi conventions)
· Vérification de la qualité des données de paie et correction des anomalies
· Etablir les bulletins de salaires dans le respect des règles conventionnelles et légales.
· Etablir les soldes de tout compte
· Gestion de l'administration du personnel (dont les contrats, avenants, etc.)
· Création et actualisation des données individuelles et contractuelles des salariés (changement d'état civil, mutation, etc.) dans la base de données
· Rédiger les contrats et avenants de travail et tous courriers d'administration du personnel.
· Réalisation des déclarations d'accident du travail
· Relation avec les organismes tels que prévoyance, CPAM et mutuelle
Votre profil :
· Diplômé(e) d'un niveau Bac+2 au minimum, vous justifiez d'au moins une première expérience réussie sur un poste de gestionnaire de paie.
* Votre personnalité vous permet de vous intégrer facilement au sein d'une équipe.
* Vous avez des connaissance et de l'expérience sur le SIRH WORKDAY.
Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Rémunération : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an
CDI dainville
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Type d'emploi : CDI
Rémunération: 28 000,00€à32 000,00€par an
Avantages:
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
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