Coordinateur maintenance - chef d'équipe h/f

Ophélie BARAT, Consultante pour le cabinet, recrute un/une Coordinateur Maintenance / Chef d'équipe H/F pour structurer le service maintenance d'un groupe industriel agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de biscuits. Le site emploie environ 150 personnes et se situe à moins de 40 minutes à l'Est de Scaër (29). Nous vous proposons un poste en horaires 2x8 (6h/14h ou 12h/20h). Vous intervenez sur un site de production moderne, aux nombreux investissements et au parc machines en partie automatisé et robotisé (encaisseuses, formeuses intelligentes). La température oscille entre 22 et 25 °C. Rattaché au responsable maintenance, vous rejoignez une équipe de 11 techniciens de maintenance (répartis en deux équipes). À ce titre, vous : - Structurez le service maintenance en collaboration avec une deuxième chef d'équipe. - Répartissez les interventions (maintenance préventive et corrective) en tenant compte des compétences et de la disponibilité de votre équipe. - En tant que référent opérationnel, vous accompagnez vos techniciens lors des interventions sur le terrain. - Assurez le bon fonctionnement des installations (mécanique, électrique et automatisme) - Supervisez les prestataires externes intervenant sur site pour des maintenances spécifiques. - Gérez au quotidien vos collaborateurs (congés, absences, entretiens annuels et individuels). - Enregistrez toutes les interventions réalisées dans l'outil de GMAO. - Informez oralement l'autre chef d'équipe des interventions afin d'assurer leur continuité (2 heures sont à prévoir ensemble chaque jour). - Remontez au Responsable du service vos observations et propositions susceptibles d'améliorer la production et les installations. - Communiquez régulièrement avec le coordinateur maintenance et travaux neufs ainsi qu'avec le référent automatisme, dans un objectif d'amélioration continue et de partage des connaissances Qu'en est-il de la rémunération ? - Rémunération brute annuelle fixe comprise entre 36 et 40 K€ Brut / An dans le cadre d'un contrat CDI - Nombreuses primes (Ancienneté, Assiduité, Intéressement et Participation) - Mutuelle et prévoyance prise en charge par l'entreprise - Titres restaurant - 9 semaines de congés par An