Chef de Service Educatif — H/F HOVIA est une association reconnue d’utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans auprès des publics vulnérables : Protection de l’enfance et de la famille, enfants et adultes en situation de handicap et personnes âgées en perte d’autonomie. Présente dans 4 régions (Ile-de-France, Hauts-de-France, Bretagne et Normandie), elle regroupe plus de 60 établissements et services médico-sociaux, réunissant 1 300 professionnels au service de 3 200 personnes accompagnées. Les Foyers HOVIA Paris 16ème (établissement CCN 51) regroupent 3 Foyers : - Le Foyer de vie qui accueille 60 adultes en situation de handicap psychique - Le Foyer d’accueil Médicalisé qui accueille 40 adultes en situation de handicap psychique - Le Foyer d’hébergement qui accueille 40 adultes en situation de handicap psychique Sous l’autorité du Directeur des Foyers, il/elle aura pour missions : En binôme avec la deuxième cheffe de service du Foyer de vie, et en conformité avec les recommandations de bonnes pratiques professionnels (RBPP) - Animation et encadrement de l’équipe du FV : * Gérer le personnel soignant et éducatif en veillant à ce que les effectifs soient en adéquation avec les besoins des résidents * S’assurer de la capacité de fonctionnement du FV compte tenu des effectifs disponibles. * Assurer la gestion des équipes au quotidien : temps de travail, absences, périodes de repos et congés dans le respect de la législation et intégrer les données dans les outils de gestion des temps. * Transmettre l’information entre la direction et les équipes, animer les réunions d’équipe (réunion hebdomadaire de service…) - Organisation, gestion, coordination et planification de l’activité : * Garant dans son service de l’application du projet d’établissement * Veille à l’application du projet de service ; mise en œuvre, suivi et évaluations * Gestion des projets de vie individualisés : élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluations * Gestion des activités dans le respect des orientations fixées par le Directeur * Veiller à la mise en place et à la bonne tenue du dossier du résident * Contribuer à l’accompagnement et au soutien psychologique des personnes accueillies et de leur famille - Contrôle et évaluation de la qualité des activités du FV : * Veiller au respect des protocoles d’hygiène et de sécurité, à l’application des différents plans (canicule…) * S’assurer du bon fonctionnement des installations et du matériel, assurer le suivi des prestations de maintenance * Garant de la sécurité des personnes dans son service - Formation, développement des compétences : * Accueillir les stagiaires, organiser leur encadrement et leur formation. * Évaluer les compétences des équipes. * Participer à l’intégration et à l’encadrement des nouveaux personnels et stagiaires. - Conditions : * Poste à temps plein * Grille Salariale Convention 51 : à partir de 2438,17€ brut par mois (prime décentralisée incluse) reprise d’ancienneté prime Ségur (238€) astreinte * Possibilité de repas sur place à 2,92€ * Statut Cadre * 18 RTT * Chèques vacances, chèques cadeaux en fonction de l’ancienneté * Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne Temps après un an d’ancienneté. * Transport : ligne C JAVEL ou maison de la radio, ligne 10 MIRABEAU ou Javel, ligne 9 Jasmin Adresser CV et lettre de motivation à : Monsieur le Directeur des Foyers HOVIA Paris 16 29 rue Félicien David 75016 Paris e-mail : s.guirlin@hovia.org Profil : - Connaissance du handicap psychique - Connaissance de la démarche d’évaluation continue propre aux établissements médico sociaux - Rédaction d’écrits professionnels - Maitrise de l’outil informatique - Management et animation d’équipe - Organisation et gestion des ressources humaines - Tact relationnel, capacité d’écoute, savoir rendre compte Formation et qualification : - Diplôme de niveau 2 type CAFERUIS avec expérience dans la fonction - Expérience dans le domaine du handicap apprécié. Foyer de vie HOVIA Paris 16 Créée en 1902 par l’Abbé Jean Viollet, l’association HOVIA est une association laïque, reconnue d’utilité publique. Elle a pour objet de «concevoir, créer, administrer, animer tous services d’aide à la famille et à ses membres sur le plan matériel et moral, dans les domaines de l’action sanitaire, sociale, éducative et socio culturelle ». L’Association HOVIA regroupe 60 établissements et services répartis sur 40 sites dans 4 régions (Ile de France, Hauts de France, Bretagne et Normandie). Elle intervient dans le secteur sanitaire et médico-social (Aide Sociale à l’Enfance, enfants et adultes en situation de handicap et personnes âgées dépendantes). https://www.hovia.fr/ Paris Diplôme de niveau 2 type CAFERUIS avec expérience dans la fonction Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDI Chef de service
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