Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale.
Basé à Saint-Nazaire, au bord de l'Océan Atlantique, notre site industriel d'une centaine d'hectares, regroupe quotidiennement jusqu'à 10 000 personnes : nos 4 000 collaborateurs ainsi que notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et autres partenaires.
Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques.
Engagé dans une démarche de progrès et sensible à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables afin de relever avec passion 3 défis majeurs: la construction de navires (croisière et militaires), de sous-stations électriques pour l'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité ou encore modernisation).
Embarquez pour une aventure hors norme!
Embarquez pour votre mission Lean !
Prêt(e) à relever un challenge concret Nous proposons 15 stages différents en Lean Management et amélioration continue. Chaque stagiaire est affecté à un service ou un projet précis?: atelier de fabrication, magasin de stockage, bureau d'études, activités offshore ou missions à bord des navires en construction.
Votre mission Observer, comprendre et améliorer?: réduire les gaspillages, fluidifier les flux, déployer des outils Lean simples mais efficaces, et accompagner une équipe pour rendre ses pratiques plus performantes.
Vous serez immergé(e) dans votre environnement, 50 % sur le terrain (bureau d'études, atelier, magasin, navire, chantier) et 50 % en bureau pour analyser, concevoir et piloter vos actions. L'objectif?: proposer des solutions concrètes et visibles, qui font avancer l'équipe et améliorent réellement la performance.
Chaque projet vous permet de travailler en autonomie et de constater l'impact concret de vos actions?.
Selon votre projet, vous pourrez?:
Analyser et optimiser les flux dans un atelier de fabrication ou un lieu de stockage.
Contribuer à l'amélioration continue des opérations offshore en standardisant les pratiques et outils de pilotage.
Déployer des méthodes Lean?: 5S, SMED, management visuel, modes opératoires...
Créer des outils pratiques pour faciliter le travail des équipes et mesurer les gains.
Participer à la digitalisation de nos process,
Animer des groupes de travail et fédérer les équipes autour de solutions concrètes.
Travailler à bord des navires en construction sur certains projets pour observer et améliorer les processus.
Stages de 6 mois, à compter de Janvier ou Mars 2026 (processus de recrutement décrit en fin d'annonce).
Contrat : Stage
Niveau d'étude : BAC+5, Ingénieur, DESS, DEA
Expérience : < à 6 mois
Ces missions s'adressent à des étudiant(e)s en bac+5 : dernière année d'école d'ingénieur généraliste ou de master spécialisé(e) en performance industrielle, génie industriel ou Lean Management.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines?: écoute, pragmatisme, créativité, goût du challenge et sens des chiffres. Vous aimez comprendre concrètement comment les choses fonctionnent et proposer des solutions réalistes. Votre capacité à collaborer, à convaincre et à fédérer autour de vos idées sera essentielle.
Un bon niveau d'anglais écrit et oral est impératif.
En venant chez nous, c'est aussi :
Une immersion totale dans un environnement industriel unique où chaque projet a un impact réel.
La possibilité de piloter un projet Lean de A à Z, avec autonomie et soutien d'une équipe expérimentée.
De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, CSE (chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives...), et un site idéalement situé proche de l'océan et de la gare SNCF.
Intégrer une entreprise qui valorise la diversité et la mixité via notre programme Les Elles de l'Atlantique.
Nous accueillons chaque année plus de 200 stagiaires et alternants. L'entreprise est labellisée Happy Trainees et Happy Trainees Alternants depuis 2 années consécutives. Consultez les avis ici Label HappyTrainees.
Ces stages permettent de découvrir nos équipes et peuvent déboucher sur des opportunités à plus long terme dans l'entreprise.
Processus de recrutement
Envie de rejoindre l'aventure Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation. Si votre profil correspond, nous vous contactons pour échanger et définir ensemble la mission qui vous correspond le mieux.
Les candidat(e)s retenu(e)s participeront ensuite à une demi-journée le 28 octobre après-midi à Saint-Nazaire?: découvrez l'entreprise et sa culture Lean, relevez un exercice collaboratif et échangez avec nos managers lors de speed-meetings, le tout dans la bonne humeur et en interaction avec vos futurs collègues.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.