DESCRIPTIF DU POSTE :
Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de maintenance CVC pour son centre Bourgogne.
Prêt.e à rejoindre l'équipe de Birgit ? Vous intervenez en itinérance sur des sites situés autour de Gueugnon et Paray-le-Monial
Vous êtes le garant de la performance et du bon fonctionnement des installations thermiques et climatiques pour nos clients (notamment des bailleurs sociaux avec de forts engagements d'optimisation énergétique).
Alors, expert.e de la maintenance CVC, et si on se projetait sur vos missions ?
Assurer la maintenance préventive et corrective sur des équipements de chauffage, ventilation et climatisation : chaufferies collectives et leur distribution, production et distribution ECS, CTA, VMC.
Entretenir et dépanner les installations de climatisation de petite puissance ou des PAC et leurs réseaux de distribution.
Réaliser des petits travaux d'amélioration et de remplacement de matériel (changement de pompes, etc.).
Accompagner les sous-traitants lors des contrôles réglementaires et des maintenances spécialisées.
Contribuer activement à l'optimisation énergétique des productions et distributions sur les sites soumis à des engagements de performance.
Intégrer le pôle d'astreinte pour garantir la continuité de service.
Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.
PROFIL :
Vous avez une formation Bac Pro Chauffagiste / Frigoriste ou un BTS en CVC / Génie Climatique et justifiez d'une expérience solide de plus de 5 ans sur un poste similaire.
Vous possédez de solides compétences techniques, aussi bien en chauffage qu'en climatisation ?
Vous détenez les habilitations électriques BC, B2V, BR et avez l'aptitude au travail en hauteur ?
Reconnu.e pour votre autonomie et votre rigueur, vous possédez un excellent relationnel pour échanger avec des clients exigeants ?
Alors vous devriez candidater !
Ce que vous aurez en nous rejoignant :
- Une intégration organisée dès votre arrivée.
- La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.
- Un package de rémunération attractif. :
Un salaire versé sur 13,3 mois,
Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
Votre véhicule de service,
Intéressement et participation,
Des éléments variables : paniers repas, primes d'astreinte, .
Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, .
Vous candidatez. et ensuite ?
Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Elise .
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Birgit !
« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».
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