Poste : Au sein de la Direction des Achats, de la Logistique et des Services généraux (SLA), regroupant plus de 200 collaborateurs, le pôle Support assure la maîtrise d'ouvrage des systèmes d'informations, des processus et des données. Il pilote des projets de transformation et accompagne les activités dans leur structuration et leur digitalisation.
Les sujets actuels incluent la RSE, la décarbonation, la dématérialisation de la facturation, et la valorisation des données, qui représentent des défis de digitalisation à relever.
Nous recherchons un chef de projet process et SI pour accompagner ces évolutions.
Description de la mission :
Sur le périmètre des outils, des processus et des pratiques de la direction des Services, Logistique et Achats, vous serez responsable de projets, contribuerez aux activités de reporting, d'administration des outils et de support aux utilisateurs.
Vos missions seront de :
* Concevoir : étudier une problématique, réaliser un diagnostic, identifier les dysfonctionnements, concevoir des solutions, animer des ateliers avec les utilisateurs et prestataires.
* Produire : élaborer des reportings (SQL, XLS, Spartacus), analyser les résultats, rédiger des spécifications et présentations.
* Tester : concevoir et réaliser des tests.
* Piloter : définir le périmètre, planifier, gérer les risques, suivre le budget, sécuriser l'avancement, communiquer, respecter coûts, délais et qualité.
* Accompagner : répondre aux demandes utilisateurs, qualifier les anomalies, suivre les demandes auprès des prestataires, rédiger des modes opératoires.
* Veiller : effectuer une veille technologique et pratique.
Vous interagirez avec divers interlocuteurs : utilisateurs, experts techniques, experts métier (juridique, comptable, financier), managers, etc.
Profil :
Diplômé d'une école d'ingénieur, de management option systèmes d'information, Master MIAGE ou expérience équivalente, avec au moins 3 ans d'expérience en pilotage de projets SI en MOA/AMOA ou conception/gestion de SI métier, notamment sur des problématiques de compliance et RSE.
Compétences requises :
* Polyvalence, motivation, sens du résultat.
* Autonomie, rigueur, curiosité.
* Esprit d'équipe.
* Analyse, synthèse.
* Expérience en gestion de projets, conduite du changement, rédaction de procédures, reporting.
* Maîtrise des outils Office, Excel (formules, TCD, macro, VBA), PowerPoint.
* Bonne connaissance des bases de données relationnelles et SQL.
* Connaissance des progiciels Ivalua Buyer et SAP (MM) appréciée.
* Anglais apprécié.
Vous avez l'envie de comprendre, le goût de produire des résultats concrets.
Le télétravail est possible jusqu'à 3 jours par semaine.
Le poste est basé à Paris-Orly avec déplacements possibles à Paris-Charles de Gaulle.
Package de rémunération : fixe, variable, intéressement, participation, CET, plan d'épargne entreprise, mutuelle, CSE.
Le Groupe ADP valorise l'égalité des chances, l'insertion professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap, en adoptant une politique engagée depuis plus de 30 ans. Signataire de la Charte de la Diversité, il s'engage pour l'inclusion et la diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle ou de croyance, nous créons un environnement de travail inclusif, respectant les spécificités de chacun.
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Pour en savoir plus sur notre politique de diversité, d'équité et d'inclusion, consultez notre site Groupe ADP.
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