Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Chargé(e) des Ressources Humaines - Industrie lourde (H/F)
Nous recherchons un(e) Chargé(e) RH expérimenté(e) pour rejoindre un site industriel majeur du secteur métallurgique. Véritable relais RH de terrain, vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement des équipes et le soutien aux managers opérationnels.
Vos missions principales :
?? Recrutement & intégration
- Piloter l'ensemble du processus de recrutement pour divers métiers :
agents de production, caristes, conducteurs d'installation, chefs d'équipe, pontiers cabines, techniciens de maintenance, électromécaniciens etc (non exhaustif) ;
- Identifier les profils adaptés, réaliser les entretiens, tenir à jour les viviers ;
- Préparer et suivre les dossiers administratifs : inscriptions, contrats, intégrations ;
- Assurer l'onboarding et le suivi des nouveaux collaborateurs pour favoriser leur fidélisation.
Gestion RH opérationnelle & autonomie
- Gérer en toute autonomie votre planning hebdomadaire, prioriser les tâches et faire avancer plusieurs sujets en parallèle ;
- Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs / managers sur les aspects RH du quotidien ;
- Assurer le suivi des équipes, remonter les besoins, apaiser les situations et maintenir une communication fluide entre le terrain et la direction.
?? Sécurité & prévention
- Mener des actions sécurité en lien avec les équipes et la hiérarchie ;
- Réaliser des tours de dalle pour vérifier les conditions de travail et le bon déroulement des opérations ;
- Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques sécurité et à la prévention des risques.
Profil recherché :
Expérience confirmée en RH, idéalement dans un environnement industriel ou en milieu exigeant.
Capacité à gérer de front plusieurs missions variées : sourcing, suivi administratif, terrain, prévention, relationnel.
Personnalité fiable, professionnelle et engagée.
Très bon relationnel et sens du contact.
Grande autonomie, curiosité, sens des responsabilités.
Polyvalence, organisation, capacité à résister au stress et à prioriser efficacement.
Ponctualité et rigueur indispensables.
Ce que nous offrons :
Un poste clé au coeur d'une industrie structurée et dynamique.
Une grande autonomie dans vos missions.
La possibilité de contribuer concrètement au développement des équipes et à l'amélioration du quotidien sur le terrain.
Envoyez CV et lettre de motivation (impérative) à @.** en précisant votre date de disponibilité et vos prétentions salariales.
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