Vos activités principales :
Agent administratif polyvalent au sein du bureau d’ordre et d’emploi du SDSP.
1/ A titre principal, suivi du volet administratif des fourrières et des objets trouvés;
2/ A titre secondaire, appui sur missions de soutien diverses :
- Gestion du personnel actif et administratif, notamment les congés, heures supplémentaires et heures de nuit, congés maladie, visite médicale, entraînement au tir, etc;
- Réalisation d’études statistiques simples (délinquance routière, suivi d’activité);
- Statistiques mensuelles, trimestrielles, semestrielles et ponctuelles;
- Gestion des réservistes;
- Traitement du courrier du bureau
- Classement et archivage des circulaires du bureau;
- Gestion de la badgeuse GEONET/GESTT (administratifs, scientifiques, corps de commandement).
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERDIR022 (ancien code FP2ADM04)
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : /
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : ADM004A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): /
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau pratique requis;
- Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis;
- Connaissance technique au choix : niveau pratique à acquérir.
Savoir-faire :
- Savoir s'organiser : niveau pratique requis;
- Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis;
- Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis.
Savoir-être :
- Savoir accueillir : niveau pratique requis;
- Savoir s’adapter : niveau pratique maîtrise.
Vos perspectives : La polyvalence exigée pour assumer ces fonctions variées offre des perspectives d’emplois multiples, aussi bien dans les domaines fonctionnels de l’Administration Générale, des Ressources Humaines ou de la Sécurité.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Groupe RIFSEEP : 2
Date limite pour postuler : 31/12/2024
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