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Développeur java - quarkus - react - build - confirmé - novembre - février h/f

Nantes
CDI
Mosica
Développeur Java
De 37 000 € à 45 000 € par an
Publiée le Il y a 18 h
Description de l'offre

Qui sommes-nous ?

Chez MOSICA, nous façonnons votre carrière, pas seulement vos missions.

Fondée et managée par d'anciens ingénieurs en informatique, MOSICA connaît vos enjeux techniques et vos aspirations. Notre objectif ? Vous proposez des opportunités parfaitement alignées avec votre profil et accompagner votre évolution professionnelle pas à pas.

Nous avons volontairement choisi de rester une entreprise à taille humaine, convaincus que la proximité est la clé de la confiance. Aujourd'hui, un peu plus de 100 collaborateurs nous font confiance, et voici pourquoi :

- Notre différence : une compréhension concrète de votre métier, de vos contraintes et de vos ambitions.
- Notre approche : une relation fondée sur l'intégrité, la transparence et la parole tenue.
- Votre quotidien : des missions qui vous correspondent, des moments de convivialité qui respectent votre équilibre de vie professionnelle et personnelle, et une équipe disponible pour vous soutenir en cas de difficulté.
- Votre avenir : un accompagnement individualisé pensé pour renforcer vos expertises et donner du sens à votre trajectoire. Un interlocuteur dédié vous suit à chaque étape pour atteindre vos objectifs.

Changer d'entreprise est une démarche structurante, qui engage votre avenir. Chez MOSICA, nous en avons pleinement conscience et mettons tout en oeuvre pour que cette transition soit une réussite.

Vous souhaitez en discuter ? Parlons-en. Retrouvez-nous sur LinkedIn, ou découvrez davantage sur notre site. Nous recherchons deux développeurs(ses) Java confirmés(es) pour une mission de plusieurs années dans un environnement de build chez l'un de nos clients nantais, spécialisé dans la conception et le maintien de solutions fullstack robustes.

Missions principales :

- Analyse approfondie des besoins fonctionnels et techniques, avec formalisation sous forme de User Stories, conception et rédaction des spécifications techniques en conformité avec l'architecture existante.
- Estimation précise des tâches techniques à réaliser, garantissant la planification efficace du sprint.
- Développement backend en Java (versions 17) et frontend en React avec un focus sur la qualité, la maintenabilité et la performance des fonctionnalités livrées.
- Implémentation de tests unitaires et d'intégration automatisés pour garantir la stabilité continue du code.
- Contribution active à l'analyse post-intégration afin de détecter et corriger les anomalies en collaboration avec l'équipe QA.
- Gestion rigoureuse du versionning des développements via Git, incluant la gestion des branches et des merges.
- Supervision et suivi post-mise en production (MEP) : monitoring, résolution des incidents, et optimisation continue.
- Participation engagée aux rituels agiles (Daily stand-up, démonstrations, rétrospectives).
- Suivi du cycle de vie logiciel incluant l'exploitation et la supervision des applications.
- Possibilité d'évoluer vers un rôle de référent technique (support aux autres développeurs)

Environnement technique :

- Langage : Java 17
- Frameworks : Quarkus pour le développement d'applications cloud natives
- Frontend : React pour les interfaces utilisateur
- Bases de données relationnelles : PostgreSQL ou MySQL
- IDE utilisée : IntelliJ IDEA
- Outils de collaboration et gestion : Jira, Confluence
- Protocole : OpenID Connect (authentification fédérée)
- Intégration & Déploiement : Jenkins, Maven, GitLab CI

Localisation & Conditions :

- Poste basé à Nantes centre et accessible en transport en commun
- Télétravail partiel possible (2-3 jours/semaine) après phase d'intégration
- Entretien clients en novembre pour démarrage entre Novembre et Février (si vous avez une période de préavis)

Processus de recrutement MOSICA :

- Entretien téléphonique ou visioconférence pour comprendre votre parcours et les missions proposées
- Entretien technique approfondi évaluant vos compétences et votre méthodologie
- Recrutement sur mission ou sur profil

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