À propos de nous
Donnez du sens à votre carrière en rejoignant la Fondation Léopold Bellan !
Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan s’impose comme un pilier du secteur non lucratif dans les domaines sanitaire, social, médico-social et de la petite enfance. Chaque jour, nous sommes aux côtés de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, guidés par une ambition : les aider à devenir acteurs de leur propre parcours de vie. Forte de 85 établissements et services répartis en Île-de-France, Centre-Val de Loire et Hauts-de-France, elle s’appuie sur l’expertise et l’engagement de 2 700 professionnels pour faire la différence.
Le Centre d’Habitat de Noyon accueille des adultes en situation de handicap des deux sexes de plus de 18 ans, déficients intellectuels. Il comprend 9 places de Foyer de Vie. Il propose un hébergement diversifié, de l’appartement individuel à la vie en collectivité, et un soutien éducatif. Le Service d’Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) intervient auprès de personnes déficientes intellectuelles (adultes, célibataires, couples, couples avec enfants) afin de développer l’autonomie et en aidant à réaliser son projet de vie. Le Service d’évaluation et d’accompagnement à domicile 60 est destiné aux personnes handicapées physiques et/ou mentales afin de proposer des alternatives au placement en institution et favoriser le maintien à domicile, prévenir les situations d’urgence…
Mission
Missions principales
* Entretien des espaces communs : salles de réunions, bureaux, infirmerie, etc….
* Entretien des espaces privatifs : chambre et salle de bains des résidents,
* Approvisionnement des locaux et des unités de vie en produits d’entretien,
* Utilisation d’une autolaveuse,
* Entretien des équipements des offices (réfrigérateurs, fours, plaques de cuisson, …
Missions secondaires
· Organisation du poste de travail : contenu du chariot de ménage, préparation des solutions de nettoyage
· Entretien du matériel de nettoyage,
· Respect des procédures,
· Repérage et transmission d’information d’anomalies sur les équipements de l’établissement.
Profil
· Faire preuve d'autonomie,
. Travailler en équipe,
· Faire preuve de rigueur et de précision,
. Expérience d'entretien de locaux collectifs
· S'adapter aux changements.
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