Assurez la veille réglementaire, Profil recherché : Nous souhaitons nous appuyer sur un collaborateur H/F rompu à l'exercice de traitement de payes en cabinet. Nos clients sont rattachés à diverses CCN (hors BTP et transport) ce qui nécessite une organisation de travail assise. La connaissance des rouages de la paye, du droit social et des aspects règlementaires, est nécessaire pour la vingtaine de dossiers TPE pour lesquelles nous intervenons de A à Z. Le package de rémunération de la fonction s'appuie sur 12,5 mois, auquel s'ajoute une prime d'intéressement, un abondement de l'employeur, des tickets restaurant et une mutuelle 100% prise en charge. Le Pôle Social est organisé sur 35h00 de travail hebdomadaire annualisés : les équipes réalisent 37,5h entre janvier et avril puis 33,5h en périodes printanières jusqu'à la fin d'année sur 4,5 jours/semaine. Source : PMEjob.fr.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.