Informations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires de Haute-Loire (DDT 43) Référence 2025-2137255 Date de début de diffusion 16/12/2025 Date de parution 16/12/2025 Date de fin de diffusion 15/01/2026 Localisation LE PUY EN VELAY CEDEX Date limite de candidature 15/01/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé du parc privé Statut du poste Vacant Intitulé du poste Instructeur(trice) du parc privé Descriptif de l'employeur La DDT 43 est chargée de mettre en oeuvre les politiques d'aménagement et de développement durable des territoires dans les domaines de l'agriculture, de l'environnement, de l'urbanisme, des risques, du logement et de la mobilité. Elle compte 93 agents répartis en 4 services. Dans le domaine de l'habitat et du logement, l'enjeu consiste à réussir la reprise de la délégation des aides à la pierre par la DDT à partir du 1er janvier 2027. Description du poste Vous êtes placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de bureau ANAH. Courant 2026, vous appuyez le chef de bureau ANAH et la chargée de mission ANAH pour préfigurer les modalités de reprise de la délégation des aides à la pierre par la DDT à partir du 1er janvier 2027. A compter du 1er janvier 2027, vous intégrez l?équipe d?instruction (3 instructeurs) des dossiers de demande d?aides de l?Anah selon un format que la phase de préfiguration courant 2026 aura permis d?affiner (modalités de répartition et de priorisation des dossiers, organisation des contrôles, modalités d?animation des partenaires impliqués dans la rénovation du parc privé ancien, etc.). Conditions particulières d'exercice Poste renoiRH n° E000030613 Cotation RIFSEEP : Groupe 2 Catégorie C (Administratif ou Technique) Télétravail possible Le régime horaire et les règles applicables au télétravail sont décrites dans le règlement intérieur de la DDT 43 disponible sur le site intranet ou sur demande (cf rubrique contact). Les conditions matérielles sont constituées d'un bureau individuel équipé du matériel bureautique nécessaire. Outre les périodes de formation, le poste implique des déplacements réguliers, le plus souvent locaux, parfois à l'échelle du département ou de la région (Lyon et Clermont Ferrand). Une flotte de véhicules en pool sont mis à disposition tant que de besoin ainsi qu'un vélo électrique. Ce poste peut être ouvert aux fonctionnaires titulaires de la fonction publique. La durée de présence minimum attendue sur le poste est de 3 ans. Un CV lettre de motivation doivent être impérativement joints à toute candidature déposée. Descriptif du profil recherché Vous êtes un agent de catégorie C ou B disposant si possible d'une expérience dans une unité d'instruction des aides de l'Anah. Savoirs (connaissances) : - cadre juridique et réglementaire applicable aux aides de l'Anah - infrastructures numériques associées à l'instruction et au pilotage des aides de l'Anah (Op@l, Infocentre, SEL, etc) Savoir-faire (compétences techniques et pratiques) : - constituer et entretenir un réseau - anticiper un risque, une évolution - proposer - convaincre Savoir-être (qualités personnelles et relationnelles) : - faire preuve d'initiative - avoir l'esprit de synthèse Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Pour tout renseignement sur le contexte ou l'activité du poste vous êtes invité à contacter : M. David FAYARD Chef du service paysage, énergie, renouvellement urbain et habitat david.fayard@haute-loire.gouv.fr 04 71 05 83 79 Fondement juridique du recrutement Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Loire (43) Géolocalisation du poste 13 RUE DES MOULINS 43009 LE PUY EN VELAY CEDEX Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 13 RUE DES MOULINS 43009 LE PUY EN VELAY CEDEX Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/04/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) sgc-rh-ddi@haute-loire.gouv.fr Contact 1 david.fayard@haute-loire.gouv.fr
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