Description de l'employeur Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde. Description de l'organisation Ancré dans les savoir-faire de la sellerie, métier fondateur de la Maison, Hermès Maroquinerie-sellerie crée, développe et fabrique des collections de produits en cuir et autres matières pour accompagner les clients de la maison à chaque instant.
La force de notre modèle artisanal singulier prend sa source dans la rencontre entre des matières authentiques sélectionnées avec exigence et la main des artisans selliers-maroquiniers formée aux savoir-faire d'excellence du métier.
HMS emploie aujourd'hui plus de 5 300 personnes au sein de ses 22 entités, toutes basées en France. Positionnement Cette responsabilité sur la donnée du développement industriel produit est maintenant décentralisée et est confiée au pôle Projet & Processus de la Direction du Développement Technique. Le pôle Projet & Processus accompagne en transverse toutes les équipes HMS participant au développement industriel des produits pour la mise en place de nouveaux processus et de nouveaux outils SI.
Son positionnement transverse devrait favoriser l'intégration de cette nouvelle fonction qui doit servir l'ensemble de nos utilisateurs également en transverse. Dans cette logique, le pôle doit se renforcer avec la création d'un poste de Coordinateur Master Data qui sera rattaché au responsable du pôle Projet & Processus. Le Coordinateur Master Data fera également partie de la communauté Master Data HMS qui sera composée d'autres Coordinateurs Master Data.
La feuille de route commune des projets Data pour HMS sera définit par le Manager Master Data de l'équipe Maitrise d'Ouvrage centrale pour l'ensemble des projets data de la division HMS. Missions & Principales activités du Coordinateur Master Data Il/Elle intégrera le pôle Projet & Processus de la Direction du Développement Technique avec les missions suivantes : * Définir et assurer la gouvernance autour du Modèle de Données PLM en lien avec les outils connexes qui intègrent des données produit et PLuMe BI qui les intègre * Gérer avec les partenaires IT l'initialisation et l'évolution du dataset PLuMe BI * Être la tour de contrôle sur la qualité (fraîcheur, complétude, cohérence, etc.) des données techniques et donner du sens à cette nécessaire qualité pour la faire perdurer.
Réaliser les actions de mise en qualité nécessaires * Mettre en place les audits des données et les plans d'actions correctives * Garantir la continuité et l'intégrité de toutes les données du périmètre * Être garant de l'amélioration continue du cadre de gouvernance des données * Former les utilisateurs et les key-users.
Proposer les supports nécessaires. * Être le point d'entrée s'agissant de l'utilisation des données techniques pour les autres directions. * Faire des analyses data pour répondre aux besoins métier de l'entité et accompagner les utilisateurs qui souhaitent en faire * Intervenir sur des cas particuliers de données de référence portées par le développement industriel (RDD, remise en qualité...) * Partager régulièrement des bonnes pratiques pour la codification des produits * Porter le volet data produit des projets de la feuille de route Transformation HMS * Faire la promotion du projet PLuMe BI auprès des équipes et animer une communauté de key users Profil * Formation supérieure (école de commerce, d'ingénieur ou parcours universitaire équivalent) avec spécialisation data * Un an d'expérience minimum sur une fonction en lien avec la donnée * Rigueur, compétences analytiques, et orientation vers la résolution de problèmes. * Excellentes compétences relationnelles et de coordination. * Esprit d'initiative et organisation. * Maitrise de Power BI pour la réalisation des analyses et le reporting. * Connaissance globale des architectures BI (data source, flux, SnowFlake, outil de reporting). * Volonté de participer à des projets et à évoluer dans un environnement multi projet. * Capacité à pousser une vision et à prendre des décisions. * Une compréhension des paysages applicatifs en entreprise est un plus (ERP - PLM - BI - PIM). * La connaissance du processus de développement produit est un plus. * Curiosité pour comprendre le sens de la donnée de nos produits et le transmettre. * Pédagogue, esprit d'équipe. Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez-nous pour créer en toute liberté !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.