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Gardien de complexe sportif (h/f) - t/2017/1 - mairie d'issou

Issou
Fonction publique Territoriale
Gardien
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Sous l’autorité du Responsable du service technique (RST), le gardien est la personne référente au quotidien du complexe constitué de plusieurs bâtiments à caractère sportif. A ce titre, il assure l’entretien de l’ensemble du complexe (intérieur comme extérieur) et est le référent pour les utilisateurs (associations, collège). Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260515000208-gardien-complexe-sportif-t-2017-1?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Conditions d'exercice - Logement à titre gratuit, Véhicule de service mis à disposition durant les horaires de travail - EPI - Annualisation sur la base d’un temps plein. Harmonisation de l’annualisation avec le binôme qui assure aussi le gardiennage le soir et le week-end - Travail le plus souvent en autonomie, en équipe possiblement - Pose de congés durant les périodes de fermeture du complexe sportif - 25 de C.A et 7 RTT (après déduction de la journée de solidarité) intégrés dans l’annualisation Relations fonctionnelles : - Relation avec les élus - Relations transversales avec la coordinatrice des Personnels d’entretien et de Service - Relations avec tous les services de la ville - Relations avec partenaires privés (administrés, associations, entreprises) - Relations avec partenaires institutionnels (collège, écoles etc.) Formations et qualifications souhaitées - Niveau d'études ou de diplôme : Titre ou diplôme homologué au moins de niveau V. - Attestation de formation de premiers secours (SST), habilitation électrique (HOBO), permis B. Connaissances (savoirs) requises ou à acquérir : - Connaissances des techniques de nettoyage des lieux à caractère sportifs - Connaissances techniques des sites sportifs (compteurs, et coupure d’eau, d’électricité et de gaz) - Connaissances théoriques des ERP (établissement recevant du public) - Règles d’hygiène et de sécurité et règlement intérieur des installations sportives - Connaissances du tissu associatif et des diverses disciplines sportives - Méthodes de contrôle et d’évacuation des installations sportives - Evaluation des situations à risques Expériences (savoir-faire) requises ou à acquérir : - Constater l’état des lieux, contrôler les activités, veiller au respect de l’hygiène et de la sécurité, appliquer et faire respecter le règlement intérieur des installations sportives - Capacité à anticiper et organiser son travail, savoir collaborer en équipe - Analyser des situations de conflits entre l’institution et les usagers, veiller à la réactivité et à la qualité de services et informer la hiérarchie de tout disfonctionnement. Aptitudes (savoir être) requis ou à acquérir : - Travailler en autonomie - Adapter son sens du relationnel aux situations de conflits - Capacité d’adaptation, d’écoute et sens de l’accueil - Faculté de persuasion Attitudes éthiques : - Sens du service public - Respect des obligations du fonctionnaire : - Obligation de secret professionnel (cf. Loi n°83-634 du 13 juillet 1983, article 26) - Obligation de discrétion professionnelle (Loi n° 83.634 du 13 juillet 1983, article 26) - Obligation de neutralité, dignité et probité, devoir de réserve - Obligation d’obéissance hiérarchique (cf. Loi n°83.634 du 13 juillet 1983, article 28) - Obligation d’effectuer les tâches confiées (cf. Loi n° 83-634 du 13 juillet 1983, article 28) - Obligation de formation

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