Ses missions principales seront les suivantes :
* · Mettre en place la politique RH, au sein de son pôle d’activité (Recrutement, formation, gestion des effectifs, GEPP, mise en œuvre des accords nationaux …)
* · Conseiller les opérationnels et les accompagner dans leurs décisions RH, dans le développement de leurs équipes ainsi que dans l’application du droit du travail
* · Assurer l’administration du personnel,
* · Participer à l’animation des relations sociales au sein des agences, veiller au bon climat social, assurer le suivi juridique et social.
* · Assurer le reporting RH de la région.
Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (Bac+5), avec une spécialisation RH.
Expérience globale d’au moins 5 ans de Responsable RH, sur un périmètre multisite avec des effectifs importants et de préférence dans une activité de prestations de service. La connaissance du secteur du transport et/ou de la logistique et/ou de l’agroalimentaire est vivement souhaitée.
Compétences : communication, diplomatie, négociation, force de proposition, vision prospective, gestion des priorités, capacité à fédérer, sens du résultat.
Déplacements fréquents sur la région (le RRH bénéficie d’une voiture de société).
Notre client, acteur majeur du transport et de la logistique agroalimentaire, d’envergure internationale, recrute le RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) de la région HAUTS DE FRANCE.
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