Consultant / consultante data

Description de l'entreprise Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Mission En tant que Data Engineer au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous interviendrez sur les différentes phases d'un projet BI/Big Data. Vos responsabilités principales seront les suivantes : • Acquisition des données • Stockage optimisé • Traitements et analyses • Mise en forme et développement de rapports/dashboards • Contribuer à la gestion de la qualité des données et extraction et analyse de celle-ci, ainsi qu’à la présentation des données dans leur forme raffinée. • Proposer des nouvelles lectures de données via un travail de fouille sur les gisements d’information, notamment client. • Adopter une posture de consultant : proposer de nouvelles solutions et accompagner le client dans ses choix. Environnement technique DataHub : •ETL (Talend, Informatica ou SSIS), •Traitement de données Spark, Python, Scala •Bases de données (Oracle, SQL Server, Postgres), •Datalake / Big Data : Horton Works, Cloudera, ELK,Data Viz & IA / Machine Learning :•Qlik, Tableau, Power BI •Python, R Profil • Titulaire d'un Bac5 en école d’ingénieur ou en université. • Connaissances approfondies des ETL (Talend, Informatica ou SSIS), du traitement de données (Spark, Python, Scala) ainsi que des bases de données (Oracle, SQL Server, Postgres). • Faculté pour se montrer curieux, autonome et proactif dans la réalisation de ses tâches. • Capacité à faire preuve de rigueur et à travailler en équipe. • Bon niveau d’anglais (B2 minimum).* 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : mode de travail flexible (télétravail), accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable & locaux agiles favorisant les échanges. Apprentissage en continu : certifications diversifiées (Java, Scrum, Agile, cloud…), formations à la carte avec des partenaires comme Harvard, rituel de formation (2H/mois sur le temps travaillé), coaching sur mesure avec votre Carrer Manager, parcours d’intégration sur 9 mois. CSE avantageux : voyages à tarif préférentiels, remboursements Air B’n’B et/ou de billets d’avions, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | www.capgemini.com/fr-fr *Capgemini, le futur que vous voulez