Overview
Je recrute en Comptabilité, Actuariat, Finance. Afin de renforcer ses équipes, notre Direction de la Trésorerie recherche son futur Trésorier, Projets et Contrôle interne H/F. Poste en CDI, dès que possible, basé à Vincennes (94).
Notre établissement bénéficie d’un emplacement privilégié, proche des transports (7 mn à pied du RER A et 3 mn de la station Bérault — L1). Notre direction de la Trésorerie réunit 10 collaborateurs. Au sein du département reporting, projets et contrôle interne, vous rejoignez l’équipe de Nassera, composée de 4 personnes.
Responsibilities
* Suivi des projets: seconder le responsable du pôle en apportant un support opérationnel tout au long du cycle de vie des projets.
* Contribuer activement à la planification, au suivi et à la coordination des différentes étapes pour garantir le respect des délais et de la qualité.
* Piloter les tableaux de bord et les rapports d’avancement, et assurer une communication fluide entre les parties prenantes.
* Identifier les risques et proposer des actions correctives pour assurer la cohérence des projets avec les objectifs de l’entreprise.
* Contrôle interne: assurer le suivi et la mise en œuvre des procédures de contrôle interne.
* Veiller au respect des normes internes et réglementaires et être force de proposition pour améliorer les contrôles et formuler des recommandations pertinentes.
* Reporting de trésorerie: collaborer étroitement avec les équipes financières et opérationnelles pour garantir la fiabilité des données et proposer des actions correctives et des améliorations continues des processus financiers.
Profil
Votre profil
Vos atouts pour réussir :
De formation Bac +5 en Finance, vous justifiez d’une expérience de 6 ans minimum en gestion trésorerie, dont la gestion de projets transversaux, incluant l’administration de l’outil de trésorerie Kyriba.
Ce que nous attendons de vous :
Nous recherchons une personne dotée d’un fort esprit d’initiative, maitrisant le pilotage des projets avec autonomie et rigueur.
Votre capacité à vous adapter, à communiquer efficacement, et à être force de proposition sera essentielle pour réussir dans ce poste.
Avantages et rémunération
* Compris dans la rémunération annuelle, un 13ᵉ mois et une prime vacances au prorata du temps de présence
* Flexibilité du travail : horaires souples et dispositions pour les salariés en situation de handicap
* 2 jours de télétravail par semaine selon ancienneté
* 27 jours de congés au bout d’un an, 17 jours de RTT, compte épargne temps (CET) et accord d’intéressement
* Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 %
* Restaurant d’entreprise / Carte restaurant (10,83 € par jour)
* Un CSE attractif
Processus de recrutement
Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés :
1. Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement
2. Deux entretiens opérationnels
3. Un entretien RH teams afin de débriefer sur le poste et le questionnaire de personnalité Assessfirst
4. Une réponse systématique vous est apportée pour vous garantir une expérience fluide et transparente.
Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de légalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Vincennes, Île-de-France, France
J-18808-Ljbffr
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