Cadre de santé - pôle pédopsychiatrie (h/f)

Vous intégrez le Pôle de Pédopsychiatrie du CH de Lannemezan - Poste à 100%
Horaires en roulement : 5x2 fixe, repos hebdomadaires les samedis et dimanches
Adaptabilité nécessaire afin de répondre à des surcharges de travail ponctuelles ou des réunions de travail hors horaires classiques

MISSIONS
- Participation, en collaboration avec le Médecin responsable du Service et en cohérence avec le projet de Pôle, à la définition des objectifs et du projet de l'unité,
- Responsabilité de la gestion d'une unité voire de plusieurs unités et organisation de la prise en charge holistique de chaque patient pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé,
- Encadrement et animation des personnels de l'unité sous votre responsabilité,
- Etre une référence pour le soin spécifique et être capable d'avoir une vision prospective sur les évolutions à envisager (recherche - réflexion),
- rôle de formation, de coordination et de recherche,
- Etre garant de la qualité des soins et de la sécurité des patients au sein des unités dont vous êtes responsable,
- Etre garant du respect des missions du service public et des règles déontologiques,
- Coordonnination des activités de l'unité,
- Assurer la gestion quotidienne de l'activité de soins,
- Etre garant de la mise en place du projet d'unité,
- Participation aux réunions de cadres et rédige un rapport annuel d'activité relatif aux structures dont vous avez la responsabilité,
- Participation active à la démarche qualité tant dans les unités dont vous êtes responsable, que dans le Pôle, voire l'établissement par la mise en place d'actions (Patient traceur, parcours traceur), la rédaction et la mise en œuvre des actions du PAQSS (Plan d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins),
- Participation aux travaux institutionnels,
- Rechercher et répondre à des appels à projets permettant de financer de nouvelles activités sous la responsabilité du cadre de pôle.

RESPONSABILITES
- Organisation des soins dans chacune des structures,
- Respect de l'application des protocoles institutionnels,
- Respect de l'application des prescriptions médicales,
- Gestion administrative de l'unité,
- Mise en œuvre des projets et démarches déterminés au sein du service, du pôle et de l'établissement.

EXIGENCES LIEES AU POSTE
- Bonne connaissance des pathologies en pédopsychiatrie et en psychiatrie,
- Bonne connaissance des traitements en pédopsychiatrie,
- Capacité à animer des équipes,
- Capacités à construire et à rédiger des projets,
- Capacité à rechercher des financements par appels à projets,
- Capacité à gérer le stress,
- Capacité à fédérer une équipe, déléguer, se positionner et arbitrer,
- Loyauté, dynamisme, rigueur, discrétion professionnelle, force de propositions.
- Connaissance de la législation en vigueur,
- Connaissance du projet d'établissement, de pôle, de soins et de service,
- Connaissance de l'organigramme institutionnel,
- Connaissance des règles déontologiques,
- Connaissance des diverses méthodes de management (conduite projet et appréciatif),
- Connaissance actualisée des recommandations en vigueur formulées par la HAS sur la qualité et la sécurité des soins.
- Maîtrise des méthodes d'animation d'équipe,
- Capacité à organiser et maintenir des conditions de travail favorisant la Qualité de Vie au Travail dans chacune des structures,
- Efficience.