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Consultant senior finance et performance h/f

Paris
Bartle
Publiée le 30 novembre
Description de l'offre

Nous recherchons des talents pour rejoindre notre équipe "Finance et Performance" et accompagner nos clients dans la transformation de leur fonction finance afin de répondre à leurs enjeux stratégiques, opérationnels et digitaux. Vos futures missions Au sein d'équipes à taille humaine, vous pilotez l'ensemble des phases de vos projets, allant du cadrage stratégique à la mise en oeuvre opérationnelle, en passant par la conduite du changement. Vous vous inscrivez comme le responsable de la réussite opérationnelle de vos missions et travaillez en relation directe avec les Associés du cabinet. Vous intervenez auprès d'acteurs de secteurs diversifiés (Transport, Mobilité, Energie, Retail, Grande conso, Services financiers, etc.) en accompagnement de Directions Financières sur les sujets suivants : 1/ Pilotage de la performance - Conception de plans de performance - Refonte du cycle budgétaire et du processus de prévision - Amélioration du pilotage (conception de tableaux de bord, KPI, modèles de coûts) - Fiabilisation de la donnée 2/ Transformation de la fonction finance - Définition de la vision de la Direction Financière, analyse de maturité de la fonction, élaboration de feuilles de route, - Elaboration de modèles opérationnels et d'organisations cibles - Refonte de processus de la fonction finance 3/ Digitalisation de la fonction finance - Définition et mise en oeuvre de feuilles de route SI Finance - Accompagnement à la mise en place de l'e-facturation - Accompagnement aux choix de solutions - Pilotage et l'AMOA de projets ERP (SAP, Oracle,), outils EPM (Anaplan, Pigment, Board,), outils de data visualisation (BI) ou d'automatisation (RPA, IA) Motivé par l'esprit entrepreneurial de Bartle, votre engagement et votre proactivité vous amènent à prendre des responsabilités au sein des projets internes du cabinet. Vous êtes un membre actif dans la dynamique commerciale et l'animation de notre communauté Finance et Performance (réalisation de veille, organisation d'évènements, définition de plan de comptes, etc.)

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