Product marketing manager

At Cadence, we hire and develop leaders and innovators who want to make an impact on the world of technology.

Cadence est un leader clé dans le domaine de la conception électronique, s’appuyant sur plus de 30 ans d’expertise en logiciels de calcul. Nous appliquons notre stratégie deconception intelligente des systèmes(Intelligent System Design) pour fournir des logiciels, du matériel et des propriétés intellectuelles (IP) qui transforment les concepts de conception en réalité.

Cette stratégie est renforcée par des pratiques de développement augmentées par l’IA au sein de l’ensemble de nos organisations, permettant à nos équipes de se concentrer sur la résolution créative de problèmes et l’innovation. Nos clients comptent parmi les entreprises les plus innovantes au monde, qui conçoivent des produits électroniques exceptionnels — des puces aux cartes, jusqu’aux systèmes — pour des applications de marché dynamiques telles que les produits grand public, l’informatiquehyperscale, les communications 5G, l’automobile, l’aéronautique, l’industrie et la santé. Rejoignez-nous et intégrez une culture qui valorise l’innovation, la collaboration et la réussite client.

Chez Secure-IC (Filiale du groupe Cadence), nous recrutons et développons des leaders et des innovateurs désireux d’avoir un impact sur le monde de la technologie.

Intitulé:Product Marketing Manager – Security Protocol Engines& Technologies.

Localisation:Cesson-Sévigné (Ille et Vilaine), siège social ou Paris

Rattachementhiérarchique:Reporte au Product Line ManagerSecuryzr™.

Présentationdu poste:

1. En tant queProduct Marketing Manager, vousserez en chargedu développement de l’offreproduit deSecure-IC au sein de la ligne de produits de sécurité embarquéeSecuryzr™.

2. Les Product Marketing Managers jouent un rôle clé au sein de l’organisation, à l’interface des équipes Sales,Presales, Project Management Office et R&D.

3. Vous serez responsable produit dans sa globalité : promotion, présentations, documentation,feuille de route, adéquation au marché, tarification, analyse de la concurrence, ainsi que du support aux équipes Sales etPresales.

Responsabilités du poste:

4. Développer et maintenir la documentation à destination des prospects/clients (par exemple : fiches techniques, fiches produits, présentations) sur le portefeuille de produits

5. Maintenir lepricebookservant de base aux offres commerciales

6. Assurer lasynchronisationavec lesbusinesslinessur l’état des produits

7. Participer à l’élaboration des feuilles de route produits

8. Suivre et documenter les tendances du marché ainsi que les évolutions en matière de normalisation et de réglementation

9. Analysesstratégiques

10. Maintenir un niveau de connaissance technique des produits, fonctions et caractéristiques pertinentes par segment de marché (par exemple : algorithmes cryptographiques, certifications, fonctionnalités de sécurité, menaces et attaques)

11. Recueillir des informations client à partir des rapports des équipes commerciales et avant-vente

12. Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et avant-vente

13. Se tenir informé des actualités et informations de l’entreprise, y compris les présentations scientifiques, présentations marché, newsletters, formations internes, etc.

14. Suivre les processus qualité en place et proposer des améliorations

15. Fournir un support technique aux équipes commerciales, avant-vente et aux clients

16. Interagir avec les équipes R&D et commerciales pour gérer les informations et la documentation produit

17. Analyser les produits et solutions des concurrents afin de fournir des arguments techniques aux équipes commerciales et avant-vente

18. Réaliserdes démonstrations produitset formerles équipes avant-venteet commerciales

19. Participer à des salons professionnels et à des réunions clients à l’international

20. Contribuer auxprocessus de « Product Management » dans le cadre de la norme ISO 9001

21. Le cas échéant, le responsable Product Management pourra encadrer et superviser le travail d’ingénieur(s) produit junior(s)

Qualifications requises:

22. Master en marketing / gestion de produit, commerce international, électronique ou microélectronique

23. 3 à 5 ans d’expérience en marketing produit/stratégique avec une expérience significative

24. Gestion de feuille de route produit

25. Promotion de technologies de pointe

26. Connaissance de l’industrie des semi-conducteurs, des technologies et du marché

27. Formationset présentationsproduits

28. Gestion d’équipe et de projets

29. Communication d’entreprise etd’équipe

30. Système de management de la qualité ISO 9001

31. Maitrisede l’anglais

32. Maîtrise du Pack Office et des outils CRM

Compétences supplémentaires/Préférences :

33. Expérienceentélécommunication/réseauxserait unatout significatif,notamment en couche de sécurité protocolairecommeMACsec,IPsec, TLS,UALinkSec.

34. Une bonneconnaissancede la cybersécurité et particulièrement enenvironnementembarqué serait très utile pour le poste

Découvrez ce que nous pouvons vous offrir :

35. Une rémunération attractive comprenant un salaire compétitif, une part variable et des tickets restaurant

36. Un environnement de travail positif, stimulant et bienveillant

37. Des bureaux en France (Rennes et Paris) ainsi qu’à l’international

38. Une vie d’entreprise dynamique et conviviale :afterworks, défis sportifs, jeux de société, billard, baby-foot, Switch

39. 5 jours de congéspayésdédiés au bénévolat et à l’engagement associatif, ainsi que 7 “rechargedays” (jours de repos rémunérés communs à l’ensemble du groupe)

40. L’opportunité de rejoindre ungroupecertifiée Great Place to Work® et classée Fortune 100

41. Joursdetélétravail

42. L’accès à une plateforme d’avantages CSE, incluant réductions et cartes cadeaux

Cadence s’engage en faveur de l’égalité des chances et de l’équité en matière d’emploi à tous les niveaux de l’organisation. Nous nous efforçons d’attirer un vivier de candidats qualifiés et diversifiés et de promouvoir la diversité et l’inclusion sur le lieu de travail.

*** ENGLISH VERSION BELOW

Cadence is a pivotal leader in electronic design, building upon more than 30 years of computational software expertise. We apply our Intelligent System Design strategy to deliver software, hardware, and IP that turn design concepts into reality.

This strategy is supplemented by AI-augmented development practices throughout all our organizations to empower our team to focus on creative problem-solving and innovation. Our customers are the world’s most innovative companies, delivering extraordinary electronic products—from chips to boards to systems—for dynamic market applications including consumer, hyperscale computing, 5G communications, automotive, aerospace, industrial, and health. Join us and be part of a culture that values innovation, collaboration, and customer success.

AtSecure-IC, aCadencecompany, we hire and develop leaders and innovators who want to make an impact on the world of technology.

Job Title:Product Marketing Manager - Security ProtocolEngines&Technologies.

Location:Cesson-Sévigné (Ille et Vilaine),headquarters or Paris

Reports to:Product Line ManagerSecuryzr™

JobOverview:

43. AsProduct Marketing Manageryou willbe in charge ofdeveloping Secure-IC product offer within embedded security product lineSecuryzr™.

44. Product Marketing Managers play a pivotal role in the organisation at the intersection of Sales/Presales/Project office and R&D teams.

45. You will be responsible of productatlarge :promotion, presentation,document set,roadmap, market fit, price, competition analysis, support to Sales/Presales teams.

JobResponsibilities:

46. Develop andmaintaindocumentation for prospects/customers (e.g.datasheets, product sheets, presentations) on product portfolio.

47. Maintain pricebookon which commercial offers are based

48. Liaise with business lines to keep synchronized on product status

49. Participate in the establishment ofproductroadmaps

50. Monitor market trends and standardization/regulationupdatesand document them

51. Strategic analysis

52. Maintain technical knowledge of products,functionsand relevant features by market segment (e.g. cryptographic algorithms, certifications, security features,threatsand attacks).

53. Gather information from customers based on reports from sales and Presales teams

54. Liaise closely with Sales and Presales teams

55. Keep abreast of company information and news, including scientific presentations, market presentations, newsletters, in-house training, etc.

56. Followthe quality process in place and suggest improvements.

57. Provide technical support to sales,presalesand customers

58. Interact with R&D and sales teams to manage product information and documentation

59. Analysecompetitors' products and solutions to provide technical arguments to the sales and presales teams

60. Demonstrate products and train presales and sales teams

61. Participate in trade shows and customer meetings worldwide

62. Support the "Product Management" processeswithin the framework of ISO9001

63. When relevant, the PM manager will potentially tutor andmonitorthe work of junior product engineer(s)

JobQualifications:

List the required qualifications clearly:

64. Master in Marketing/Product Management, International Business, Electronics, Microelectronics

65. 3-5years' experience in product/strategic marketing witha significant experience

66. Product Roadmap Management

67. Promoting high technology

68. Semiconductor industry,technologyand market knowledge

69. Product training and presentation

70. Team and project management

71. Corporate and team communication

72. ISO 9001 quality management system

73. Fluent English

74. Pack Office and CRM tools

Additional Skills/Preferences:

75. Experience in telecommunication / networking is a strong plus, especially network secure protocols e.g. MACsec, IPsec, TLS,UALinkSec.

76. Knowledge about cybersecurity andmainly embeddedsecurity would be as well helpful

Check what we can offer you:

An attractive compensation package, including a competitive salary, variable compensation, and meal vouchers

77. A positive, stimulating, and supportive work environment

78. Offices in France (Rennes and Paris) as well as internationally

79. A dynamic and friendly company culture: after-work events, sports challenges, board games, pool table, foosball, and Nintendo Switch

80. 5 days of paid leave dedicated to volunteering and community engagement, along with 7 “recharge days” (company-wide paid days off)

81. The opportunity to join a company certified Great Place to Work® and ranked among the Fortune 100

82. Remoteworkdays

83. Access to a CSE benefits platform, including discounts and gift cards

Cadence is committed to equal employment opportunity and employment equity throughout all levels of the organization. We strive to attract a qualified and diverse candidatepool andencourage diversity and inclusion in the workplace. 

We’re doing work that matters. Help us solve what others can’t.