Le GCS Public-Privé du Pôle de Santé de La Ciotat recrute son futur Pharmacien Gérant (H/F).
Plus qu'un poste, nous vous proposons de prendre part à un projet de santé ambitieux, au sein d'une organisation où les secteurs public et privé collaborent quotidiennement au service d'un même territoire.
Dans un contexte de développement et d'évolution des organisations, vous occuperez une fonction stratégique, au carrefour des enjeux pharmaceutiques, médicaux, qualité et managériaux.
Vous serez un acteur majeur du fonctionnement du Pôle de Santé et contribuerez directement à la performance d'une structure où l'excellence des soins repose sur une coopération permanente entre les établissements.
Le GCS Public-Privé de La Ciotat constitue un modèle de coopération hospitalière reconnu, réunissant les compétences du secteur public et du secteur privé autour d'une organisation commune.
Cette configuration offre un terrain d'exercice particulièrement stimulant pour un pharmacien souhaitant dépasser le périmètre classique d'une Pharmacie à Usage Intérieur.
Le poste implique une véritable vision stratégique, une forte transversalité et des interactions permanentes avec :
· les Directions ;
· les équipes médicales ;
· les cadres de santé ;
· les équipes de stérilisation ;
· les services de soins ;
· les fonctions Qualité, Gestion des risques et Vigilances.
Vous participerez activement aux réflexions organisationnelles et au développement du Pôle de Santé.
En tant que Pharmacien Gérant (H/F), vous êtes responsable de la Pharmacie à Usage Intérieur et garant de la politique pharmaceutique de l'établissement.
À ce titre, vous assurez notamment :
· le pilotage global de la PUI ;
· la sécurisation du circuit du médicament et des dispositifs médicaux ;
· le management de l'équipe de stérilisation ;
· la mise en oeuvre et le suivi des vigilances sanitaires ;
· le développement de la politique qualité de la PUI ;
· la conformité réglementaire de l'ensemble des activités pharmaceutiques ;
· l'élaboration et le suivi des procédures de pharmacie et de stérilisation ;
· la participation aux instances, comités et revues de direction ;
· le pilotage de projets d'amélioration continue.
Au-delà des missions réglementaires, vous serez pleinement associé aux décisions stratégiques concernant l'organisation du Pôle de Santé.
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