Technicien matériel d'élevage h/f

L'entreprise

Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire.

Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l’écoute et l’expertise.

Nous n’avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes.

Aujourd’hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion…

La fonction

Notre client, acteur emblématique de l’agriculture en Lorraine, accompagne au quotidien les exploitants grâce à son expertise et à la qualité de ses services en agroéquipement 🚜. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et intégrer une structure où confiance et professionnalisme se vivent au quotidien ?

Votre mission :

1. Assurer l’entretien et la maintenance du matériel d’élevage chez les clients : diagnostic des pannes, réparations et réglages.
2. Installer et mettre en service les nouveaux équipements (machines de traite, systèmes d’alimentation, ventilation…).
3. Accompagner les utilisateurs lors de la prise en main du matériel et assurer leur formation sur site.
4. Apporter une expertise technique et un conseil personnalisé pour optimiser l’utilisation et la longévité des équipements.
5. Garantir un suivi régulier et remonter toute information utile à l’équipe technique.

Profil recherché :

6. De formation Bac+2 en maintenance, électrotechnique ou équivalent.
7. 3 à 5 ans d’expérience sur des fonctions similaires dans l’agriculture ou l’agroéquipement.
8. Goût prononcé pour la mécanique, l’électronique et le terrain : vous aimez travailler en autonomie et chercher des solutions !
9. Permis B indispensable pour effectuer les déplacements chez les clients.
10. Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent sens du contact : la satisfaction client vous motive !

Pourquoi rejoindre notre client ?

11. Poste en CDI à pourvoir dès que possible, dans un secteur clé de l’agriculture régionale.
12. Rémunération attractive entre 2000 € et 2300 € brut/mois sur 12 mois.
13. 35h hebdo, véhicule de service pour vos déplacements professionnels.
14. Opportunités d’évolution dans un groupe reconnu et engagé.
15. Politique inclusive : à compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Venez exprimer tout votre talent au service d’une agriculture innovante, et participez à une belle aventure humaine ! 🌱